創のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ほぼ定時で帰れたので働きやすかったです。さらには、休日出勤もほとんどなかったので、家庭との両立がしやすかったです。
また育休後のキャリアプラン...続きを読む(全179文字)

仕事をしていくなかで、関係する他社により多くの魅力を感じた為で、それ以上でも以下でもありませんでした。就業中に学んだ事、そこで得た経験を、転職先で大いに活...続きを読む(全157文字)

マーケット自体これからの大きな拡大を望める様相はない。
しかし、独自性を追求し他社との違いをより明白に示していける事により
生き残っていける可能性が高...続きを読む(全181文字)

面接時は、すごいみなさん明るく生き生きしておられ、とても優しい雰囲気を感じました。
面接内容も圧迫面接ではなく、リラックスしてお話できたと思います。
...続きを読む(全154文字)

面接では、アットホームで将来性も感じられるのだが、仕事がきつく辞めていく人などもちらほらみえた。
全体的には、入ってよかったと思うのだが。
サービス残...続きを読む(全156文字)

求人や面接の段階では悪い印象は受けず、採用担当の方も穏やかそうな良い印象を受けました。しかし実際に入社してみると、残業も多く(残業代は満額出ません。)、現...続きを読む(全157文字)

給与が低い。
人間関係につかれた。
みな自分のことが大事で他人に対する思いやりがない。
給与の遅配は日常茶飯事。
こんな調子で今度はやりたくない分...続きを読む(全145文字)

やりがいを持ってできると思う。
しかし、自分の時間の管理の仕方に少し癖があるかもしれません。
自分のスキルアップのためには、いいかもしれません。
人...続きを読む(全157文字)

新規参入者の数が市場拡大のスピードを超えている。
市場は6兆円とも言われる巨大市場となりましたが、業界を取り巻く環境は年々厳しくなっています。しかし新規...続きを読む(全170文字)

1店舗で、社員一人に対してアルバイトの人数も一人。
アルバイトに休まれると休憩もせず、レジの中でご飯を食べることも・・・。
残業をするも、月末に残業調整...続きを読む(全184文字)

【良い点】
面談の制度を整えようとしているため判断基準がわかりやすい。全て本人に開示されるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員の入れ替わりが激しいので、実務にすぐに携われるし昇格も早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても昇給は5000円単位で...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識が必要な場面が多いが、施工管理側の人手不足が深刻で聞けるような人がほとんどおらず、日々の業務をこなすた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度があるが、プラント建設に係る資格が対象になっていないものがあり、カテゴリーにより...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年配の社員は部下を育てようとする気概
が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は階層別にそれなりには実施
してくれるが、特別フォ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
全体研修が定期的にあり、同期と顔を合わせる機会がある。
また、社内で取得推奨されている資格に関しては受験料などが戻ってくる。
【気になること・...続きを読む(全108文字)

【良い点】
業務がないときは、職場でスキルアップの勉強をさせてもらえた。
理解のある部署だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にPC...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にもよるかもしれないが、見てやってみて覚えろが基本になる。そのため慣れるまでは苦しむことが多く、自分で溜め込...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員一人一人に対して良い教育がなされている。実際に電柱に登るなどしてすぐに現場に出れるような教育制度だと感じた。
上司も優しく丁寧に教えてくれ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足。新人が入社しても教育体制が整っておらず、OJTもまともに行われない為、育たずすぐ辞める。人さえ入...続きを読む(全110文字)