この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全て受け入れ先次第で決定されます。
もし受け入れ先が社員教育に対して熱心であれば、担当している部品の基本的な設計まで教えてくれますし、そうでな...続きを読む(全286文字)
株式会社スペーステクノロジー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スペーステクノロジーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スペーステクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全て受け入れ先次第で決定されます。
もし受け入れ先が社員教育に対して熱心であれば、担当している部品の基本的な設計まで教えてくれますし、そうでな...続きを読む(全286文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きな会社に行き、さも一員のように作業に没頭することができます。質問なども随時することができ、ソフト技術について学ぶ機会は多いでしょう。さらに...続きを読む(全225文字)
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目下は派遣プログラマーの需要もあるが、将来海外の技術者との価格競争に敗れる可能性が濃厚なため、新たな事業を起こして会社を存続させていきたいと考えている。
...続きを読む(全169文字)
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技術者派遣の仕事のため、企業がワークライフバランスに力を入れている印象は受けませんでした。
平均残業時間は派遣先企業がどのくらい忙しいかで決まってしまう...続きを読む(全157文字)
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技術者派遣の仕事と認識して入社したが、恐らくその分野で一生働く覚悟がなければ、
長くは務めることはできないと思った。
また単身で派遣された場合は、自社...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。
下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)
会社名 | 株式会社スペーステクノロジー |
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フリガナ | スペーステクノロジー |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 43人 |
代表者 | 廣田光治 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目6番27号EBSビル6階B2号 |
URL | https://space-technology.co.jp/ |
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