栗田病院の口コミ・評価

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 今年

【気になること・改善したほうがいい点】研修期間なども一切なく、初日から特に何も教えてもらえない。経験者ならまだ納得いくが未経験者にとったらとても辛い環境だ...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手

【良い点】産休育休時短があったり、夜勤や遅番をやらずに、日勤だけでも大丈夫なところは、子育てと両立しわすい環境だと思います。【気になること・改善したほうが...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 13年前
• 看護師・准看護師・看護助手

仕事での面白みは一切ありませんでした。
何が良かったかと言うと、それは定時で帰れることが多かったことです。
家庭を持っている人には帰宅時間が予測できるのは...

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 12年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス

評価制度に関しては全く満足はしていませんでした。
ただし、給料(年収)に関しては同地域の他病院と比較すると悪くはないと思います。
しかし、この病院は医師・...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 12年前
• 看護師・准看護師・看護助手

院長がワンマンであり、現場の事をあまり考えない言動や行動が多かった。
また、精神科病院しかしらないクセのある看護師も多く、人間関係がかなり悪い。暇があれば...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手

残念ながらスキルアップは望めそうにない。総合病院のような開けた環境ではないため、カルテも電子化されておらず、パソコンすら使えない職員が多くいる。原始的に、...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 6年前
• 看護師・准看護師・看護助手

年間休日数は120日とかなり休暇はあり恵まれる。病院なので健康診断た定期的に行われる。また、インフルエンザワクチンも格安で受けるこみつができる。B型肝炎の...

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 女性
• 6年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス

基本給を低く設定し、付加手当による給与ベース。残念ながら資格による昇給、キャリアアップはない。夜勤手当は他院より良いので夜勤回数が増えれば手取りは増える。...