プレシードの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 11年前
• 制御設計(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員としては仕事の鬼になれることです、仕事に人生を捧げたいレベルで、ワーカーホリックになりたいと思う方にはとても向いているとは思います
【気に...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 男性
• 11年前
• 制御設計(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スキルアップは独学ですることになると思います。
時間があれば、勉強会的な時間を作るかと思いますが
私が入社してからは勉強会は一度もありませんで...続きを読む(全524文字)

回答者：

• 男性
• 11年前
• 制御設計(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
成長性はあると思います。
毎日、仕事遅くまで残ってやってるのでその分、仕事も捗っているかと思うので仕事を受注しやすいのと、社長が色々な事に手を...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 正社員

【良い点】
スキルレベルや効率とか向き不向きに関わらず、仕事を遂行せねばならぬ環境なので、とても、やり甲斐や達成感は感じられるかと思います。
色々な設備に...続きを読む(全555文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 正社員

育休は有るようですが、女性がキャリアアップ出来る環境は有りません。
異常なほど遅くまで仕事をしている方も居るので、女性としての人生を潰さないか不安になり...続きを読む(全267文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 正社員

ライフワークバランスは無かったように思う。
毎日残業は22:00〜24:00
求人票のひと月の時間外27時間はアレは嘘だと思う。
土日出勤は無いが、...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 正社員

入社後は掃除があり、一時間前に出勤しなければならない、仕事してる人も居れば掃除してる人もいるが、労働時間には含まれない。
しかし、社長の考えであるので前...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 正社員

面接で話していた内容と違うことと、入社後後出しで悪い条件を提示されたためです。
社内規定などを入社前には頂いておらず、給与のみ記載の書類を貰っただけでし...続きを読む(全289文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 正社員

ホームページ上での広報活動にも力を入れておりオープンな企業だと感じたのと、社長のメッセージ動画や、ホームページ上の社長の考えを記載した情報に共感した。
...続きを読む(全440文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 10代後半
• 男性
• 12年前
• 制御設計(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

評価制度は無いと言っていいでしょう。
何年も在籍されている方の昇給はなく、30代～40代でも残業込みで手取り18万～24万ぐらいでしょう。
評価は残業...続きを読む(全274文字)