エン京都の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 13年前
• その他人材関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みは多い。基本的にはカレンダー通りで予定も立てやすい。年間120日以上は有るのでは。残業も業界的には多い業界だが、少ない部類だったと感じる。...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 13年前
• その他人材関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも景気に左右されることが多い業界だと思う。景気が良いとその分人材を求められることが多く、勝手に受注が決まっていくパターンもある。
転...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 13年前
• その他人材関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
様々な業界から依頼をいただくため、知らない世界を知ることができ色んな学びがある。
京都という土地柄、中小企業が多く社長と直接やりとりをする事が...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

単純に営業力や忍耐はとても培われると思います。
また、営業職で入社した場合は嫌でも人と関わっていかなければならないので、コミュニケーション力は非常に付く...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

管理職の方との交流はほとんどない。
交流があまりないので、人柄や身につけるスキルなどもそんなにない。
仕事外の社員や管理職との関係も特にない。
自ら...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

基本的には実力主義だったと思います。
なので、実力のある人間は上に上がっていくし、実力のない人間は現状維持...もしくは自主退社という方もいたと思います...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

入社前は古い企業のようなイメージがありましたが、実際はそんなことはなく、社員の方々も含めてベンチャー企業のような印象を受けました。
なぜかというと、実力...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

休日制度は基本的に週休2日で労働時間は個人によって様々だと思います。
フランクな会社なので、そういう事での縛りがきついというイメージはありません。
た...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

完璧実力主義の会社なので、プライベートとのバランスは個人差があると思います。
結果がついてくればプライベートも充実することができるのではないでしょうか?...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

結果を出せば何を言われるという事もないので、そういう点では女性も男性もあまり関係のない職場だと思うが、結果に厳しい会社という事もあり結果が出せないと女性で...続きを読む(全153文字)