日本セーラの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

通信販売とネットワークビジネスを行っているが、通信販売は将来性が全くない状況です。
何故ならば、新規獲得をしていないからです。
年々顧客数が減る中で顧...続きを読む(全207文字)

上司は仕事が出来る人が多いです。
上司の仕事のやり方を盗む事により、自己成長につなぐ事は出来ます。
基本的に中途採用で成り立っている会社なので、教育体...続きを読む(全157文字)

社風は、自由な感じです。
但し、給料は人事のさじ加減で大きく変わります。
給料交渉に関しては、面接時にアピールする事がオススメです。
昇給はほぼ期待...続きを読む(全156文字)

非常にアットホームな会社です。
仕事終わりに飲みに行ったり、また休日に遊んだりする仲間意識が高いです。
仕事が出来る上司が多いので、スキルを身につける...続きを読む(全167文字)

営業の方以外は全員、女性です。残業はなく、働きやすいと思います。パート感覚のような感じでしょうか。スキルアップしたい方には物足りないでしょう。自分で勉強を...続きを読む(全163文字)

業績 社風 仕事内容です
上下関係があまり機能していないように思います。
女の子にやさしい働きやすい環境ではありますが、言いかえれば、張り合いのない
...続きを読む(全223文字)

面接での印象は和やかでした。また、スキルアップができる環境と思い入社を決めました。入社後は、和やかではありましたが…和やか過ぎて、ややゆるい印象です。女性...続きを読む(全157文字)

社員と管理職は上下関係がないに等しく、特に女の子に優しい環境です。学校みたいな感じでしょうか??もっと厳しくしたほうが社員のためになるのになぁと思います。...続きを読む(全162文字)

給与は普通ですが、賞与はありませんでした。理由は業績が傾いてきたからと…いうことでした。昇進や昇級の基準はないと思います。なんで?!っと思ったこともしばし...続きを読む(全160文字)

小さな会社の為、企画に携われたり、システムに携われたりといろいろと興味のあることをさせてもらいました。ただ、業界がら浮き沈みが激しく、忙しいときは終電ぎり...続きを読む(全169文字)

【良い点】
育休などは大企業ならではで取得しやすく復帰後も難なく仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る出来ないよりゴマすりと甘...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多い。女性の地位が低い印象。
とにかく制度がちゃんと整っていないので、結婚出産した...続きを読む(全96文字)

【良い点】
子の看護休暇などは5日ほど有給休暇として取得でき、時間休への変更も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と事務職で男女比率が二...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性の方が多く働きやすいように感じる。
店長が男性であったこともあり、女性の方には比較的優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上昇志向のある人だと会社が認めてくれて、昇進しやすいと思う。
キャリア経験を積みたい人にはおすすめ。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性社員が比較的多いので、働きやすいと思いますが、会話が少なく思えた。在職していた時には女性の管理職もいたが、退職するはなしを聞いていたので現...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休、育休もあるので結婚、妊娠しても働きやすいと思う。
育休から復帰した場合も、保育園のお迎えに合わせて残業無し、または何時までのみ残業可能と...続きを読む(全91文字)

【良い点】
保育園があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が熱を出したら休まないといけなくなるけど、そうなると代わりに配達してくれる人が...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力仕事なので、女性は少しきついかもしれない。真冬でも全毛穴から汗が出るほど動くので、仕事から帰ってきてか...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり得られるスキルはないと思う。対人関係に問題なければ当たり前のようにできることしかない。スキルアップは望めない。続きを読む(全78文字)