在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年9月13日【良い点】
社内の風通しがよく、自由に発言できる。ある程度の裁量で行動できるが結果が必ず求められる。
【気になること・改善した方がいい点】
給料のベ...続きを読む(全170文字)
旭屋株式会社 報酬UP
旭屋株式会社の社員・元社員による総合評価は--点です(口コミ回答数15件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、旭屋株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した旭屋株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した旭屋株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年9月13日【良い点】
社内の風通しがよく、自由に発言できる。ある程度の裁量で行動できるが結果が必ず求められる。
【気になること・改善した方がいい点】
給料のベ...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年3月13日基本的に色々な部分がグレーで社長が迷走しています
会社の業績が悪いのは、営業のせいという感じの完全なる個人主義な会社です
給料は低くてここ10年年収は...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2014年1月20日社員と管理職の関係は比較的良好だと思います。特に壁があるわけではなく色々な話を聞いたり意見を言うことができる環境であると思います。管理職はかなり大きな責任...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年1月15日中国での生産が限界に近づいている中 アセアン地域での工場開拓が全く進まない。完全に業界の中で遅れをとっている為 業績浮上は難しい。
工場開拓 販売先開拓...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2013年12月3日社内の人間関係は良好でしたが、「人材を育てる」という観点がありません。
良く言えば、やりたいことを好きなようにやれる、とも言えますが、その結果失敗したと...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2013年8月22日業界もいわゆる斜陽産業だが、その中でも一番中途半端な規模の企業で、規模のメリットで勝負することもできず、かといってベンチャー企業のような新しいチャレンジに...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2013年8月22日給与、賞与の査定は完全にブラックボックス化されており、評価基準が曖昧過ぎて成績優秀者もそうでない人間も総じて不満だらけ。業界も決して給与水準が高くないが、...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2013年8月22日社員同士の人間関係は良いが、肝心の企業業績悪化がかなり深刻化しており、それに対する経営者の対応もまったく効果が出ていない。優秀な人間から順番に辞めていって...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2012年1月24日体育会系で「気合と根性で売り上げを伸ばせ」と言ってくる昔ながらの会社です。営業は毎週2~3日東京出張があり、それが嫌でやめていく若い営業もいます。とにかく...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2011年11月18日面白いことにチャレンジしていくことができるので、楽しく仕事に取り組んでいくことができます。給料が低いということ以外には不満に思うことはありません。
人も...続きを読む(全152文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 旭屋株式会社 |
---|---|
フリガナ | アサヒヤ |
設立日 | 1946年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 21人 |
代表者 | 坂下輝之 |
本社所在地 | 〒451-0044 愛知県名古屋市西区菊井1丁目35番19号 |
電話番号 | 052-533-0631 |
URL | http://www.asahi-ya.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。