トヨテックの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• 光学技術
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
土日は基本休みであり、バランスは程よく取れている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては21時等まで残業することもあり、夜勤等...続きを読む(全117文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• 光学技術
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部長は大変ながら社員をしっかりと管理していた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカード未投入等の全時代的な側面があり、一族経...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 品質管理
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
当時、トヨタ系の自動車の直営店でリース契約で使用中のPC、プリンター、タブレット等を新機種と入れ替える業務に携わっておりました。
自分は派遣で...続きを読む(全337文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 正社員

【良い点】
社員同士の垣根は低いため良い意味での緊張感の無さはある。昼休憩中の外出で少し遅くなるなど上司にあらかじめ伝えてあればある程度は自由にできる
【...続きを読む(全239文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 正社員

【良い点】
受注両は年々増えていました。しかし、市場の需要もあり、中々受注がとれないといったこともあり、市場のターゲットを変更したみたいです。ただ、詳しく...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな部署の方に話を聞いたところ、給与は何年経とうがほとんど増えないみたいです。部署(上司)によって残業申請し...続きを読む(全279文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 14年前
• ネットワーク設計・構築
• 正社員

時間短縮勤務が整っており、比較的容易に取得が可能。
女性であっても、育児をこなしながらキャリアアップをしてゆける環境
が整っていると思います。
休暇...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 品質管理
• 非正社員

派遣でお世話になりました。
正社員の構成は、トヨタ系列の工場、販売店から(ネッツ、トヨペット等)ここに異動してきた層が大半です。
よって社員さんの平均...続きを読む(全254文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• ネットワーク運用・保守
• 正社員

福利厚生、補助関連についてはほとんどないので、利点はないと思って下さい。
トヨタグループでありながら、自動車購入の割引もないので福利厚生を
期待してい...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• ネットワーク運用・保守
• 正社員

時間制限勤務があり、育児支援が整っています。
また、急な用事にも柔軟な対応が可能な環境が整っており
女性従業員の離職率が低い環境です。
出産前後の休...続きを読む(全164文字)