手原運輸の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
上下関係なしに仲良くできていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた場所ではセンター長が何もしない方だったので、セン...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫内はフォークリフト作業が中心で仕事量があまりにも多いので作業者はスピード重視で作業をしている。そのため安全性が...続きを読む(全195文字)

良い所はあまり無かった。
勤務時間が曖昧。
残業代は無いみたいなもの。
手当て、賞与無し。仕事もきつい。
手積み、手下ろしばかりで、体力的にもきつ...続きを読む(全158文字)

退職理由
拘束時間があまりにもながすぎる。若かったので、なんとかなっていたが30代40代でこの仕事(倉庫)は無理だと思う。定時というのははっきりいってな...続きを読む(全210文字)

・社員と管理職との関係
自分のいた倉庫では従業員はみんな仲良くしていたと思う。特に上司等の壁等はなく、ふだけあったりみんな笑いのたえない感じではあった...続きを読む(全201文字)

【良い点】
最近は昇給の額が上がり気味
年功序列だが積極的に上司とコミニュケーションを取ってアピールしていけば同期より早く昇進できる可能性はある。
【気に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
大型二種免許が会社負担でとれる。バスを運転できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く試用期間が最短半年最大１年ありその間の給...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給料に関しては、完全歩合制で売り上げを上げれば月給は増えボーナスにも影響される。評価方法については、売り上げがメインだか事故の少なさなども重視される続きを読む(全80文字)

【良い点】
貸切バスでは2023年、秋より春と秋のハイシーズンではハンドル拘束時間での給料計算ではなく、全体の拘束時間での給料計算を試験的に行ったため年の...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一応ベースアップはある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、各種手当と残業代で給料を盛っていくスタイル
やったボーナス4か月...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自信の売り上げの役50％が給与となり、手当などは少ないが現状のタクシー業界で言えば平均より少し上な歩合率だと感じた
トップレベルの乗務員であれ...続きを読む(全279文字)

【良い点】
やればやっただけの報酬は貰えるので、やる気があれば収入はそれなりに貰えると思う。勉強することが好きな人やゲーム感覚でできる人は向いているイメー...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休日出勤を沢山して上に気に入られると評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっとしたクレームでも全て運転手が悪いという風潮が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
思い返すとあまりありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功に応じて昇給はありましたが、一年につき1,000円程だったので...続きを読む(全133文字)

【良い点】
2024年の春闘については、まずまずの結果でしたが、他の企業と比べるとかなり弱いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年問題...続きを読む(全303文字)