久我の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
建材も幅広くなってきたので、色々な知識がつきます。
水廻り商材などは、すごく細かな違いになるので、お客様のニーズにあった商品はどれなのかを、と...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
営業事務は女性が多いです。営業先につき担当が決まっていますが、一人一人の担当先が非常に多いです。ただこれに関しては、顧客側からすると、安心感の...続きを読む(全85文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社がゴロゴロいるので、何か先進的なものを取り入れたりしていかないと勝ち残りが厳しいと感じました。二番煎じ三番...続きを読む(全120文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なにかイベント等がない限り、基本的に土日祝休み(第3第4第5土曜日は出勤有)です。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築現場は土曜日で...続きを読む(全169文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ルート営業がメインなので、お客さんとの関係構築が第一になってきます。
また建築資材の知識も大いに必要ですので、勉強熱心な方で人と話すことが好き...続きを読む(全93文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
これまで培ってきた得意先を代々受け継いでいるので、得意先次第でその人の仕事量もおおかた決まってきます。
太客を担当する人、小さな売上の得意先を...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場打ち合わせのスキルは身につく。担当先もリフォーム店、材木店、現金問屋など様々なので、それぞれに合う営業スタイルで仕事をするので、営業スキル...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
入社後担当する店舗は一人当たり約30店ほど、1年もすれば、基本的な知識は身につく。現場スキルも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
しっかりと育児休暇があり、職場復帰に関しても希望が通る。また、有給消化も比較的とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
事業が広がり　太陽光の売上があがってるため
時々臨時で賞与がでることもありました。
国内での建材の市場が激戦区ですが、代理店として
大手メーカ...続きを読む(全188文字)