中央の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
女性が多い職場である為、産休育休制度がある。実際に復帰している人も多く見かける。自社が経営している保育園もあり、従業員は少し安く利用できると聞...続きを読む(全85文字)

冠婚葬祭や仏壇仏具の知識は得られる
研修はOJT教育が中心続きを読む(全29文字)

社会保険の加入あり
退職金なし続きを読む(全15文字)

実力主義です。配属先の上司によりますが、面倒見の良い方の下につけば、コミュニケーションは活発に行われるようです。続きを読む(全56文字)

特にギャップはありません。
条件面は求人票とおりです。続きを読む(全27文字)

年間休日が87日のため家族との時間は少ない。家族がいる人には向いていない。支店にもよるが事務職は残業は基本的にない。営業は残業があります。続きを読む(全69文字)

冠婚葬祭の規模が縮小傾向にあるため、成長は難しい。特に対応策もなされていない。続きを読む(全39文字)

年末年始、GW、夏季休暇はありません。残業は人によって違います。休みは好きな日に取れます。87日しか休みがないので有給使用して休みをとる人がほとんどです。続きを読む(全77文字)

歩合制なので、頑張った分だけ給料に反映される営業職はやりがいがあると思います。意見の通りやすさは配属先の上司によります。続きを読む(全60文字)

営業職は歩合制なので、成績をとれば給料は良いです。
事務職は固定給のため月収19万ほど。
昇給や賞与はなし。続きを読む(全54文字)

【良い点】
引き止められたりすることはなく、すんなりと辞めれた
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の出勤時間が考えられない時間帯。怒鳴る、質問...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が社員の話、意見、改善点を聞かない、聞く機会を設けない。社風は風通しが良いことと言ってい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
国内において、アウトドア文化を根付かせる一翼を担った企業であり将来的にアウトドア業界でキャリアを積んでいきたい人であれば良い環境だと感じる。
...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人にはかなり恵まれた環境でがんばりたい気持ちもありましたが、
体力勝負な仕事内容と、残業が多いこと、緊急対応が多く...続きを読む(全114文字)

【良い点】
外資系企業によくあるリストラはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資生堂グループから抜けた後、自主退職者が続出したが、それに対...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎるところ、上司のパワハラ、教育体制がまともに整っていないので自分でしっかりメ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
理由は何にせよ退職希望を伝えると、要望は聞こうとする点。ただ、その要望を聞く行為も、その上司自身の管理などにマイナスになるからという理由で時間...続きを読む(全249文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の有益な人材のために人を利用している。
人間を人間と思っておらずほぼモノ扱いし...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自己都合退職です。上長に退職の意向を伝えてからの流れはテンポが悪いことはなかったです。何度か上長らと相談を繰り返しましたが、本人の意思を尊重し...続きを読む(全134文字)

【良い点】
すぐやめれた
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人材不足と直属上司が楽な店舗に
籠もり指示だけ出してくる
アルバイトに責任負わせすぎ続きを読む(全79文字)