シンプルの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 4年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• パート・アルバイト

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
法定時間外での時給割増もありませんし、時間外業務をしなければいけない時もあります。
時給もス...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 女性
• 12年前
• 正社員

【良い点】
そのごろはまだ合併前ではあるが、残業などの管理はわりとしてくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと外注先なので、時間が経...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• 正社員

・毎月一回勉強会が開かれる。
先輩に話しかける勇気があれば、相談なども乗ってくれる。
自分から行かないと、だれも気にかけてくれない。どこの会社も同...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• 正社員

女性を特別扱いはしない会社である。
いい意味だと、男女関係なく評価される。社員を性別で判断をしていない。仕事も男女関係なく、能力だけで振り分けている。
...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 14年前
• 社員クラス
• 正社員

昇給については、4月に面談がある。
まずは自己評価シートで自己採点をし、上司に審議してもらう。
成果をきちんとだし、自己主張をすれば、給与に反映される...続きを読む(全160文字)