岡崎設計の評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
良くも悪くも教育担当の先輩次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成に関してはOJTのみだったので、入社直後に研修が多少はあれば...続きを読む(全182文字)

【良い点】
設計をし実際に機械が出来上がって動いて入りのを見て達成感があります。客先の担当者や制御設計の担当者、営業の方と打ち合わせをすることもあり自分の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性社員は大分少なく、自分が働いている時は設計をしてる女性社員さんはいませんでした。ただし、基本は設計メインの会社なので重い物を持つ事もあまり...続きを読む(全184文字)

【良い点】
勤務時間は朝から夕方までの普通の会社。夜勤などはまず無い。残業も月に20時間程、多くて30時間くらい。年末年始、GW、お盆休みもあります。部署...続きを読む(全206文字)

【良い点】
大手企業に派遣されてからは、大手企業と一緒の休みと残業感で過ごす事ができるので、しっかりと休みも取れ働きやすかった。
大手企業に派遣後は企業の...続きを読む(全185文字)

【良い点】
本社での研修を2ヶ月くらいやってから大手企業の中に入って仕事ができ、大手企業の中での過ごしやすさも味わえる所だったりはいいと思います。
仕事内...続きを読む(全205文字)

【良い点】
大手の車系会社に入って仕事するので、やってる仕事はやりがいはある。
自分の頑張り次第で大手の方に入れる事もあるので、そこに焦点を絞ればステップ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
技術派遣請負と工作機械設計の受注業務を両方受けており、事業は常に安定していた。専門分野の技術力は高く、メーカーからの信頼も非常に高い印象を受け...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業代金は全額支給される。キャリアアップは各自の部署で方針が異なり、当たりだとかなりのフォローがありレベルアップが見込める。当人のやる気次第で...続きを読む(全264文字)

【良い点】
派遣先での業務はCADオペレーターなどではなく、製品設計なので、やる気を持って取り組めば確実に技術が身につくことを実感できる。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
派遣された社員には出張手当という名目で手当てがもらえる。
実はこれがかなり大きい。年換算で賞与並みの金額になる。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

まず本業の設計部門において女性採用に消極的のため、活躍できるのは事務管理部門のみである(どの中小企業にも見られる現象ではあると思うが)。ただし、女性の就業...続きを読む(全166文字)

有給は申請すれば消化できるが、どんな理由であっても上司にかなり文句を言われた。
有給を消化しようとするとすぐに評価を下げられるので昇進したい人は取れない...続きを読む(全159文字)

仕事に対して非常に厳しいが、達成した成果に対してはしっかりと評価してくれるので、
一緒に働いていてやりがいを感じる。
とにかく思い立ったらすぐ行動に移...続きを読む(全154文字)

業務過多状態でも土日はしっかり休みとなるため、仕事とプライベートのメリハリがつけることができて働きやすい環境となっている。ただし主任以上は有給を申請すると...続きを読む(全154文字)

評価の指標が作業時間に偏っており、アウトプット内容について上司が興味をもたないので社員のモチベーションの低下は著しい。残業時間ありきで評価を行うため、連日...続きを読む(全157文字)

風通しの良い社風と、働きやすい環境を謳っていたので期待して入社したが、実際はいると技術派遣であったため出向する会社の部署によって左右されてしまうことが分か...続きを読む(全160文字)

労働時間が人事考課の大きなウエートをしめ、業務内容や習得スキルは加味されない。
有給の使用数によって評価が人並み以下にされてしまうことがあり、それによっ...続きを読む(全159文字)