在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月3日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
やる気があれば役職に関係なくどんどん色んなことを任せてもらえ、どんどん色んなことを覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
株式会社コバック 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月3日【良い点】
やる気があれば役職に関係なくどんどん色んなことを任せてもらえ、どんどん色んなことを覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月3日【良い点】
役職によってはしっかりと休みが取れて、年間の休日日数は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になればなるほど休みを取るのが難...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月3日【気になること・改善したほうがいい点】
人員のが全く足りてないのに目標の数字だけ上げる。その為、頑張って目標をクリアしようとしている人にものすごく負担がか...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月3日【良い点】
頑張ればそれなりに評価はされる。整備士としての給料は悪くなく、残業代もしっかりと全額支給され昔はあったサービス残業などは現在はほぼない
【気に...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年11月17日【良い点】
プライベートの時間がつくりやすいです。休みも会社規定内であれば、好きな日に休みます。有給も上司次第ですが、基本取りやすい環境だとかんじておりま...続きを読む(全249文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年11月17日【良い点】
頑張ればボーナス評価や自分のランクで稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが一般企業の4.2ヶ月分。だとかのイメージでは...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年11月17日【良い点】
頑張った分、ちゃんと評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧な為、意味不明な状態になる時があります。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年6月19日【気になること・改善したほうがいい点】
上司が家族経営のため能力で判断されるわけではい。上層部は家族親戚で構成されており、意見を言うこともできない。理不尽...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年6月19日【良い点】
ある意味、何もしなくても給与は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップなどという物は存在しない。教育体制もない。スキルア...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年6月19日【良い点】
フランチャイズのため企業は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織とし大規模になっているが上層部が家族経営で取引業者に驚か...続きを読む(全183文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | 株式会社コバック |
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フリガナ | コバック |
設立日 | 1976年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 93人 |
代表者 | 小林憲司 |
本社所在地 | 〒471-0064 愛知県豊田市梅坪町10丁目5番地3 |
URL | https://kobacway.com/ |