タイムテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的な福利厚生、手当などは整っており、特段問題はなかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々内容が劣化していっていた...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に1回あります。賞与はありませんでした。いわゆる年俸制で、業績評価分を12等分した金額を毎月貰う形です。評...続きを読む(全154文字)

【良い点】
自分が入社して確か1年後に給与の制度が変わりましたので改善はされてると思います。
昇給も年1回ちゃんとありました。自分が入社する前は3年くらい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの自分に対する評価が不透明、
こういう項目に基づいて結果的にこの評価だということが分...続きを読む(全188文字)

【良い点】
給与としては年齢に合わせて平均的な給与額になっていると思います。
あと賞与に関しては、夏・冬一回ずつで概ね平均一ヶ月分程度は出ますので、こちら...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、客先の男性社員へのご機嫌取り、マタハラなど、前時代の女性への扱いがいまだに存在します。
IT業界は男...続きを読む(全201文字)

入社理由としては大手とのつながりが強く、安定した企業だと感じたため。
入社後と入社前のギャップは特にな。受託開発メインというより常駐派遣メインの会社とな...続きを読む(全155文字)

・客先にもよるが、リリース等の時期を除けば稼働調整も行いやすいし、年休取得についても事前連絡を行えば休暇可能な為、比較的恵まれている方だと思う。
・出産...続きを読む(全187文字)

社員として働き技術を学ぶ上では良い会社であると思う。基本的に派遣がメイン業務となっているので
自社開発を行いたいと思う方にはあまりお勧めしない。
基本...続きを読む(全159文字)

給与、待遇の悪さ。派遣を主とする企業のため、派遣先との契約がなくなれば会社にいる場所がない。
次の派遣先がうまく見つかれば良いが、見つからなければ、特に...続きを読む(全190文字)

【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)

【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。

下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)

【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)