エスパス建築事務所の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
構造設計の将来性は自動化されない限りはずっとあると思われます。続きを読む(全37文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自分のやる気次第でどこまでもスキルアップできる環境が整っています。
会社側からの教育制度、支援はあまり無いですが、知識豊富な先輩たちから学べる...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
頑張れば土日休めます。
ただし第3土曜日は出勤日のため出社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは崩壊していると...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とは名ばかりである一定の技術力、対人スキルがある人がその位につきます。
膨大な業務と部下の管理を行い定時帰宅...続きを読む(全240文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
ノルマを設計室単位で120%を超えると賞与が加算される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマの金額が不透明。評価査定もよくわからない。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも業務が構造設計業務が9割型占めており、構造設計がやりたいから入社しました。続きを読む(全49文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
入社してから3年程度は上司や先輩の言う通り業務を進めれば仕事の流れや仕事のやり方がわかります。
また、入社したては時間が会社には多種多様な過去...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
会社のルール上、申請しない限り退社時間が20時となっている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらない場合、残業申請を出せる...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
思っていたより大きい仕事が多くてやりがいがある。
わからないところもかなり勉強できるので、とてもよい
手計算が多く、あまりソフトに頼らない
【...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術力が高いため、他業者からの信頼はあつく、大手取引先も多いです。
下請けでありながら、
もとうけ企業に意見できるのも良い点です。
【気になる...続きを読む(全193文字)