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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

浜寺ガスセンターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社浜寺ガスセンターのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社浜寺ガスセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

浜寺ガスセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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浜寺ガスセンターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

浜寺ガスセンターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガス業界、覚えることがたくさんあります。
毎日が勉強だと思って働いています。
まずは、大阪ガスの研修に参加し、ガスの基本的な知識を学びます。
...続きを読む(全729文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪ガスで行われる数日に渡って行われる研修はとても役にたちましたが、社内では人を育てる風土が全くなく、わからないまま電話対応をこなすしかなかった。また、ロ...続きを読む(全115文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後すぐに、社内でパソコンにて基本知識を学習します。
その後大阪ガスの研修センターにて、大阪ガスの指導員から、実機等を使いながらしっかり学習...続きを読む(全267文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪ガスの研修施設でガスに関する知識技能を得る事ができる。一から段階を追って研修があり、業界資格を取る事ができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全242文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修に参加できる。
社内勉強会がある。
良くも悪くも上席がほぼ在籍している環境なので、相談や指示を貰いやすい。新人教育は規定がない。
【気にな...続きを読む(全184文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪ガスの教育施設で、基礎的な事から専門的な事まで教えてくれる。他にも取引先のメーカーが社内で勉強会をしてくれたり、メーカーショールームで新商...続きを読む(全182文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年01月11日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも個人営業なので営業力は磨かれます。
入社してすぐに、大阪ガスでの研修を行うので知識もバッチリです!
より知識を得ようと思えば職場の...続きを読む(全189文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まずは入社後ガスの知識を得る為、大阪ガスの総合研修センターのようなところでミッチリ研修を受けます。(一週間程度)
その後は、社内にて取扱商品の勉強をしま...続きを読む(全282文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後にOJTで実力のある先輩上司の営業手法を間近で見れますので、
ある程度営業経験がある方はすぐにどういった営業方法を取ればいいかす
ぐに理解できる...続きを読む(全183文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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浜寺ガスセンターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に比べてかなり、働き易くなってきてると思います。
中小企業ということもあり、そんなに休みに期待はしていなかったのですが、 徐々に徐々に...続きを読む(全321文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員の事務職としてキャリアアップするつもりが、テレアポ業務だったことが一番のギャップでした。固定残業代はありますが、明らかに残業代が付いていないと思わざ...続きを読む(全87文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪ガスの看板があるのでお客様に対して商売はしやすいのかもしれませんが、内実は同族で占められている中小企業です。これからの将来、人口減少が見込まれる中、果...続きを読む(全121文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般事務で採用されたはずが、テレアポ業務に従事することになり、1日中電話ばかりの仕事だったため。続きを読む(全48文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給すら中々取れず、年間休日も89日とかなり少なく、社員は皆疲弊しています。日曜日もイベントがあると駆り出されるので、本当に大変です。社会通念で当たり前だ...続きを読む(全104文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何かしら喜ばれることは多い。
感謝されることは多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がやる気を出しても現場を知らない経営者が...続きを読む(全209文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はありません。
この会社に入ったなら奴隷として生きていかねばなりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない勉強会、...続きを読む(全202文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エネルギーの自由化に伴い、競争もありますが活動の幅はかなり広がってると思います。小さなガス器具の販売からお家のリフォームまで。町のガス屋さんと...続きを読む(全388文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売褒賞が多めに設定されているので主力製品を販売できたら一台につきそれなりの金額が支給されるのでありがたい。地域密着のスタイルなのでお客様との...続きを読む(全214文字)

株式会社浜寺ガスセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に申請をしておけば有給休暇はいつでも取れる。他にも冠婚葬祭に伴う休暇も取ることができる。さらに目標の売り上げを達成し、長期休暇を取る先輩も...続きを読む(全234文字)

小売り(機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

コネクシオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売スキルやマネジメントスキルに対する研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育部署の人員削減に加え、店舗の慢...続きを読む(全135文字)

株式会社スタートークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンターメンティー制度があり、新人に対して先輩が付いてくださるので、分からないことや知識学習など頼れる存在でした。もちろん店長や副店長も相談に...続きを読む(全209文字)

アイコミュニケーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内資格取得を推進しており、資格取得をしやすい環境。資格取得によって給与も上がる仕組みになっていた。続きを読む(全56文字)

株式会社コスモネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の仕方や窓口での業務の経験はいろいろな仕事に活かせると思います。1番大きいのはストレスへの耐性がつくことです。続きを読む(全63文字)

株式会社ACNの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・人によって変わるが、研修の有無がある
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修制度が定まっていない。
各責任者の統括部にもよるが不定期...続きを読む(全155文字)

株式会社DNSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界に関しての知識はかなり高いレベルで身につくと感じる、
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界以外では関係ないスキルが多い。
...続きを読む(全138文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にメーカーを呼び、商材の勉強会を行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なビジネスマナー仕込まれますが、
他の会社...続きを読む(全115文字)

株式会社ピーシーデポコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の自慢話を聞く会議が定期的にあるので、正直時間の無駄だと思うことが多々ある。
マニュアルがない。これは社長の「...続きを読む(全121文字)

株式会社コスモネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては正直配属ガチャ。当たりの上司もいれば、キツく言ってくる人間もいる。変な客がら多いのでメンタルは鍛えられるかも。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

株式会社TR・COMの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろ資格試験があるが、合格すれば資格手当が毎月支給されるので頑張れば給料を上げることができるところが良かった。自分のモチベーションを上げる...続きを読む(全84文字)

浜寺ガスセンターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社浜寺ガスセンター
フリガナ ハマデラガスセンター
設立日 1964年10月
資本金 1000万円
従業員数 76人
代表者 和田吉毅
本社所在地 〒591-8034 大阪府堺市北区百舌鳥陵南町2丁253番地3
電話番号 072-245-0501
URL https://www.hamadera-gas.jp/
NOKIZAL ID: 1474456

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