ヒロウンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
問屋業以外での収入もあるので会社自体は安定してるかと思います。
某有名メーカーとのつながりも深いのも強みかと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
部署によっては、やりがいはある印象。
ノリが体育会系なので、スポーツをガッツリやってた人には
商品も触れる機会があるので、楽しいと感じます。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
同業者に比べ、かなりゆるい。
比較的、早く帰れるほうである。


【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望めない。
有能な人ほ...続きを読む(全184文字)

給与はとても少ないと思います。他でカバーしているならともかく他は何もありませんし有給は言わなきゃ隠そうとする始末で有給はないに等しいです。突発な仕事が多々...続きを読む(全171文字)

会社じたい従業員に何かスキルアップのためにしているわけでもないので、スキルアップは見込めないし上司によっては上司の尻拭いなどの残業を強いられる事もあります...続きを読む(全168文字)

待遇や労働環境、人間関係は決して問題なかったです。個人的な理由ですが、今ある事業以外の新しい事業が短年ないしは短期間では実現できないと感じたからです。業界...続きを読む(全207文字)

人柄の良い方々ばかりです。自分の考えを押し付けるような方もいなく意見を聞いてくれるし特に若い方を可愛がってくれる人ばかりです。広島発祥の会社なので広島弁の...続きを読む(全198文字)

特にはありません。スポーツ業界が華やかだと思って入社してギャップを感じて辞められた方は過去にはいたそうです。むしろ業界が業界だけに体育会系かと思われますが...続きを読む(全154文字)

業界自体は微増傾向にありますが問屋業は今後苦労することが予想されます。主力メーカーさんとの取引が深いので一気に傾くとか考えにくいですが、現状を変えないと厳...続きを読む(全163文字)

女性社員は皆無です。間接部門で契約社員の方かパートタイマーです。営業はおりません。社内的にも特に企画の部分では女性社員の採用も検討されていたので今後変わる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
JAL便国内のみ往復3回利用券
【気になること・改善したほうがいい点】
JAL便国内のみ往復3回利用券がいただけます。本社グランドスタッフと比...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社割で商品が購入可能
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりなかったように思う。
社内制度はよくわからなかった。何を基準に評...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フォローアップ面談という謎の面談がある。時間は取られるが特にフィードバックがないのでやるだけ無駄かな。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生は一般的な企業と同程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった他の企業より優れた福利厚生はないのでそういった点での...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があまりなくて、もっと諸手当を増加した方が良い気がする。特に住宅補助などを増やした方が良い。通勤交通費の上...続きを読む(全88文字)

【良い点】
遠隔地に飛ばされた場合は住宅補助が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
近いエリアは全くないため、年収換算するとかなりの差がある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
福利厚生は手厚い　人を大事にする　制度も一般企業より従業員寄りで優れていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
保養施設が乏しい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
確定拠出年金制度のため退職時に退職金は受け取れず６０歳以降に年金と同じように受け取っていく。年１回最大４０００円遊園地や映画外食などでプライベ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
飲料とコーヒーが完備されていて凄く良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お菓子もくれると良いがそれはどうやら少し欲しいもの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
空き次第ではあるものの、自社の飛行機を年に何回か無料で利用できる。会社の持つホテルや、他航空会社のツアーなども優待がある。続きを読む(全67文字)