皆見電子工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
中小企業の中でも、住友や三菱などの大手半導体企業との繋がりがあり、製造面での特許も保持しているので、残業をすればその分はしっかり支払われる。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
リーマンショックと震災のあおりを受けて大手電機会社の業績不振で下請けの自社は仕事がなくなった。その時期に退職を希望する社員を集っていたので手を...続きを読む(全181文字)

【良い点】
働いていた当時は日勤、夜勤の交代制の勤務でした。日勤のみの方もいらっしゃいましたが、ほんとんどの方が交代制の勤務体系で働いていました。
年収は...続きを読む(全224文字)

若い従業員が多く活気のある職場であり、職場も冷暖房があり問題なく仕事ができる。
勤務は日勤と夜勤があり希望することでシフトを組んでくれるので、夜勤になる...続きを読む(全167文字)

一から工場を立ち上げてる期間があり、従業員も中途で取り入れ何も分からない中でもやりがいを感じました。昇給やボーナスもない年が何年も続きましたね。だけど何か...続きを読む(全151文字)

・そろそろ企業的に終わりに近づきつつある。
・お客に対してのアプローチが弱いためその分注文が逃げていってしまう。
・このような時に会議で居眠りしちゃう...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本的には個人に実力があれば、好きな裁量で仕事が可能。ただし、優秀な人が多く在籍しており、レベルについていくのがとても大変。続きを読む(全68文字)

【良い点】
有給は取りやすいが製造業のため月に１回は取るようにする制度はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他の有給の方が被った場合、部署...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業も基本的には少なく、早く帰るような雰囲気もあり満足していた。
休みもしっかり取れるので問題なかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
フレックスを導入しているので、非常に柔軟に働くことができる。テレワークも積極的に利用できるため、とても日々のライフワークのバランスが取りやすい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
プライベートを仕事に圧迫されることはない。
121日で完全週休2日制で、G.W、お盆、年末年始にそれぞれ10日程度の休日がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
近年急速に改善してきている。有給休暇を気兼ねなく取得できる。残業も減少傾向にあり、以前よりだいぶん減った。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ここ数年で急激に男性でも育休をまとめて取られる方が増えてきた。会社も推奨しており、上司が反対するようなものならおそらく冷たい目で見られる。
【...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部署にもよりますが、休暇は取りやすかったです。開発では毎週水曜日のノー残業デーに早く上がる（15時以降）人も見られました。仕事を家に持ち帰る文...続きを読む(全228文字)

【良い点】
休日でも上司からメールや電話が来て対応を求められる。
しかも無給です。
強いて言うなら年間休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)

【良い点】
就業先によっても変わってきますが、基本的には週休２日でしっかり休めます。
残業もあって1時間程度なので、プレイベートの時間を侵食されることなく...続きを読む(全169文字)