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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スクエアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スクエアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スクエアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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スクエアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社スクエアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時とても羽振りが良かった。
あちこちからクリエイターを引き抜いて高給で雇っていた。
待遇もとても良くて、家賃補助が80%出た。
家賃10万のマンシ...続きを読む(全185文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スクエアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スクエアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には大きな建物を建てるわけでは無いのでイラストレーターやCADが使用できれば問題なく仕事がてきる。
大手傘下なので、仕事において無くなる...続きを読む(全104文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収面において子供がいると不安になることがある
フリーランスの選択も出来るが、現在、退社してフリーランスで仕事を安...続きを読む(全103文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
CGデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に締め切りに追われる日々になるので、精神的にタフでないと持ちません。
上役からの圧もかなり強めです。
ただ、実力が認められれば裁量も多く与えられ...続きを読む(全171文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アットホームなふいんきで仕事が充実してます。社員と管理職の距離が近く、意思疎通がはかりやすい雰囲気です。社員旅行や飲み会もイベントであり、楽しい職場です。...続きを読む(全159文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
CGデザイナー
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・仕事に対しての評価が厳しく、クリエイターとしてはやりがいがとてもありました。
・チーム内の雰囲気はスタッフの構成によってかなり違いますが、ストイックに...続きを読む(全173文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収についてはキャリアや学歴、そのた社内での評価などにより変動する為、一概にはいえませんが、平均的に安い方ではないと思います。というよりも、そう思っていな...続きを読む(全150文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やってみたい事業があれば、それを会社に伝えることで、社内起業ができてしまうような自由な社風です。逆に仕事のマニュアル的なものはなく、何ごとも自分で考えなが...続きを読む(全151文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2000年頃からECサイトの構築・企画・販売の仕事をしてきましたが、キャリアアップのため転職を決めました。職場が海から遠いため、比較的海に近い場所で働きた...続きを読む(全171文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クリエイティブな現場に携わる事ができる。作品だけでなく、いろんな人との関わりや繋がりが広がる職場でもあると思うので、人間力も自然と身に付くような気がします...続きを読む(全171文字)

株式会社スクエアの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正社員でも、残業徹夜を余儀なくされる。発表会やショーの前後は特にひどく、連日徹夜で休日返上のスタッフを大勢見てきました。コミュニケーション能力の低い上司...続きを読む(全173文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日本イトミックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静かに1人で業務遂行したいのであればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての評価もあるが基本は各々が個人的考えが多...続きを読む(全92文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合電機メーカーなので、余程のことがなければ倒産しないと考えたため。資金も潤沢なので余裕があるように感じる。続きを読む(全60文字)

株式会社マグトロニクスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い点は、事務員として採用されたにも関わらず工場の作業にハイペースで行か...続きを読む(全405文字)

株式会社村田製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、教育など新卒に手厚いところ。職種が幅広く、関係会社は海外もあり、移動の幅も大きい。英語もよく使う機会がある、
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)

株式会社ヤスジマの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
距離は近く。社風は緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
他人行儀。仕事で協力しようという気が全くない。
親族経営なので気に入られたもの...続きを読む(全119文字)

広沢電機工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当初感じた通りお堅く、良くも悪くもレトロな会社である。安定企業であると感じたが、業務内容的にはそこは確実である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社説明にあるように基本的に企画設計や基礎研究よりも下流の設計開発から生産管理までが基本的な業務であるため業種のギャップはほとんどないと思われ...続きを読む(全167文字)

山洋電気テクノサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質に重点を置いている点が良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては異動の辞令でやめてしまうケースがある。
事前に打...続きを読む(全95文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
説明会や選考の過程で何人もの社員に会ってきましたが、穏やかで優秀な社員が多く、このような人たちに囲まれて一緒に働きたいと感じました。入社後、や...続きを読む(全107文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
システムLSI設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で、いい人が多いという印象を受けました。
社内の人間関係は良く、嫌な人はほぼいませんでした。続きを読む(全56文字)

スクエアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スクエア
フリガナ スクエア
設立日 1997年6月
資本金 2000万円
従業員数 13人
本社所在地 〒474-0023 愛知県大府市大東町3丁目2番地
電話番号 0562-45-5033
URL http://www.square1.co.jp/
NOKIZAL ID: 2123362

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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