有限会社落合ハーブ園の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

業務はルーチンワークが主体であるうえに高い負荷を要求され、厳しく叱責されることはあっても褒められることは無い。また従業員からの業務改善の要望はまず通らない...続きを読む(全174文字)

世間でのニーズは高まると思うが、経営方針が時代遅れであるため会社が今後も存続するかどうか怪しい。
希少な作物を生産していることから顧客は自然に来るものの...続きを読む(全208文字)

現場の生産・出荷能力を超えた注文を受けることが常態化しており、残業は発生しやすい。ただし残業手当は無い。休日でもたまに会社から電話がかかってくることもある...続きを読む(全237文字)

社員教育面は整っていない。「見て覚える」のが基本のOJTだが、ベテラン社員がいないため現場が混乱することが多い。また、出荷する直前になって後出しのように叱...続きを読む(全240文字)

自社製品は社員割引が適用されるが、それ以外の福利厚生は期待できない。社会保険は雇用・労災のみ。また互助会制度による天引きがある(その代わり歓送迎会は会社持...続きを読む(全151文字)

扱う品種のためか女性が多い。業務の中で男女差は特に無いが、力仕事は男性が担当する傾向にある。またパートタイム勤務が可能である点はメリット。勤務日数や時間の...続きを読む(全182文字)

日給制。残業手当、賞与、昇給はなし。基本的に「従業員は安くこき使う」という方針のようである。また悪天候などにより業務ができなかった日の給与は出ない。
評...続きを読む(全263文字)

給与遅配、心身の限界、キャリア展望のなさなど。
まず、一般的に農業は低賃金と言われるが、にもかかわらず支払いが滞るようになり、経営が行き詰まっているよう...続きを読む(全280文字)

入社前後でイメージと現実とのギャップに失望し、早々に退職する従業員が後を絶たない。
私の場合、入社理由は
(1)ハーブに興味があり、また世間一般で自然...続きを読む(全347文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力、人柄はかなり個人差があると言う印象。優秀な人は親会社から出向してきている場合が多く、相談すれば建設的...続きを読む(全89文字)

【良い点】
正社員の方が少ないので新入社員の方でも、ある程度の期間を経たならば役職に付ける場合があります
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながら...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は全く機能しておらず会社はその現状になにもしない。
偉い人たちの向いている方向が異なっているため、将来へ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
会社内の雰囲気は抜群に良い。しかしたまたまそうなのではなく、経営者から一般社員までのラインで上手く形作られてきたものなのだと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員は皆さんいい人達です。
本当に支え合って頑張っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本語が上手い方もいれば、そうでない方も...続きを読む(全147文字)

【良い点】
役職者の方々は、挨拶など礼儀が正しい
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩を育てる意識があまり感じ取れなかった。ミスをしても原因を説明...続きを読む(全235文字)