日産のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

開発では自由な発送ができ、雰囲気はとてもよろしいと思います。市場規模が大きいため、やりがいもあると思います。みなさん優秀なので、管理職もあまり苦労していな...続きを読む(全108文字)

給与や年収については入社後に一年いなかったために正確にはわからない。
しかしこの業界の職種自体が給料が非常に低い設定になっているので都会であれば通用する...続きを読む(全161文字)

普通の営業仕事で特に原油価格高騰のあおりもあり、大変厳しかったので転職先を探した後に退職しました。他の新車販売代理店よりはノルマも低かったはずなので続けて...続きを読む(全150文字)

退職する際の最大の理由となったもの
業界内での評判がかなり悪く、
なぜ在職しているのか、なぜ転職しないのかと
同業他社の方々から多数聞かれたことがあ...続きを読む(全158文字)

出産・育児をするうえで満足している点は、しっかりと育児休暇を取れる体制を会社が制度として、取り入れており、また、その後の職場復帰もスムーズにいくように配慮...続きを読む(全152文字)

労働時間に関しては、かなり機械的な形で管理されています。だからこそ、その時間の中で、ノルマをこなさなくてはいけないというプレッシャーは多くの従業員が感じて...続きを読む(全161文字)

業界第2位の市場シェアを誇り、また、海外展開に非常に力を入れていることから、事業の成長性や将来性に関しては、まったく問題はないと思われる。しかし、日本国内...続きを読む(全153文字)

社員と管理職の関係で満足している点は特にありませんでした。非正規雇用の社員に対しては、管理職の方々もそこまで仲間意識のようなものは持っていなかったし、関係...続きを読む(全168文字)

面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップは特になかった。大量の派遣労働者を集めて、連日ライン仕事を行い、2年ほど働いた人から契約終了という形で、どん...続きを読む(全156文字)

給与・賞与については、しっかりと働いた分だけ、支払っていただける体制が整っており、残業代もしっかりと出ていた点でした。また、評価制度や昇進昇給・キャリアパ...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当然の社風で、定時では帰れなかった。女性社員は子どもが生まれると正社員として復職するのではなく、契約社員にな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研究開発の部署は、フレックス制度がありメリハリつけて、仕事ができる。大卒社員は、サービス残業もおおいが、有給休暇も多少はとれるし、連休も多い。...続きを読む(全153文字)

【良い点】
6連勤以上にならないように気にしてる。
良くも悪くも仕事以外では社員同士で交流を深めるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
わたしたちパートは17時のチャイムが鳴ればすぐに帰れます。
たまに18時まで勤務可能だったら残業もありますが、希望者だけで強制ではないので問題...続きを読む(全341文字)

【良い点】
基本的に残業時間は少なく、割と早めに退社している社員が多かったように感じる。株
【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標を達成するため...続きを読む(全159文字)

【良い点】
会社全体で残業をなくしていこうという意識は高い。大手なのでコンプライアンスについて考える部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
近年では有給休暇も取りやすくなっており、内勤でも営業でも就業時間についても出来るだけ早く勤務を終わらせようという動きもあり、ワークライフバラン...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署にもよると思うが比較的残業は少ない。土日も仕事を気にせず過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的おじさんが多いので昭和の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業がほぼなかった、休日出勤はトラブル時のみあり
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を取得すると代表や本社サイドにかなり嫌な顔をされ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
在宅勤務中心か、出社中心かなど働き方を選ぶことができる。在宅勤務は、基本は育児中か介護中の社員。子育て中だが、なんとかやりくりして仕事できてい...続きを読む(全194文字)