この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時短勤務をして、育児と両立されている方が多く居ました。
開発を担当するチームはプログラマーとしてはめずらしく女性中心なので、
他社で技術職として男性中...続きを読む(全163文字)
株式会社東洋紡システムクリエート 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東洋紡システムクリエートの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東洋紡システムクリエートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時短勤務をして、育児と両立されている方が多く居ました。
開発を担当するチームはプログラマーとしてはめずらしく女性中心なので、
他社で技術職として男性中...続きを読む(全163文字)
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福利厚生はかなりしっかりしていました。
自社ビル内に食堂、銀行ATM、売店や内科の医院もあります。
体調が悪い時は業務時間内に内科を受診することも許さ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすい。
子供がいる人もたくさん働いている。
子供を持つ人は、出社要請なくフルリモートok。有給も自由、時間給(一時間単位)、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性が多く働いていたので、働きやすい環境なのかなと思います。特に子供がいる方も働いていたので、残業がない分そういう面でいいのかなと思いました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職が複数名いて社長と直接コミュニケーションを取っている。
仕事に対する視野が広くバランス感覚に長けたマネージャーなので女性だけでなく...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性だからというのは関係はなく仕事を任せていただける。
管理職の女性もいますが、女性自体は少ないです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性が多い職場がほとんどなので、急な体調不良でも理解があって休みやすいと思う。育休もあり1年以上休職されていた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
成果さえ出せば新卒入社でも早ければ3年で課長になれる。課長より上の役職者にも女性が居て、本当に成果次第で上に上がれるのでその点は男女平等で働き...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
考慮してもらえる。男女関係なく、子供の送り迎えで途中で抜け出したり予定をブロックすることも特に問題なくできる。男性でも育児休暇を取っている社員...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
良い意味で「男性だから」「女性だから」といった考え方がありません。成果を出した人や社内政治に成功した人は男女関係なく評価がどんどん上がっていき...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性の従業員が多く、毎月1日だけ有給休暇として取れる生理休暇がある。休暇も取りやすい。家庭の世話をしなければならない女性従業員にとっては非常に...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
妊娠・育児のケアは最大限行ってくれる印象。多くの人が育休後に職場復帰をして、長く働ける環境が整っている。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社東洋紡システムクリエート |
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フリガナ | トウヨウボウシステムクリエート |
設立日 | 1992年4月 |
資本金 | 6億950万円 |
従業員数 | 127人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芦田高明 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 |
電話番号 | 06-6348-3500 |
URL | https://www.toyobo.co.jp/seihin/isc/ |