この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休育休がきちんと取得できます。
時間の融通がきくので,自分でうまくスケジュールを計画していけば育児をしながらでも十分 仕事ができます。
あと,働いて...続きを読む(全157文字)
住友生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友生命保険相互会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に住友生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休育休がきちんと取得できます。
時間の融通がきくので,自分でうまくスケジュールを計画していけば育児をしながらでも十分 仕事ができます。
あと,働いて...続きを読む(全157文字)
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周りには結婚、出産、育児を経て、活躍されている先輩方も多く、自分自身の将来のイメージもしやすい環境はありました。産休、育児休暇制度も
整っていましたし、...続きを読む(全156文字)
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一般職は一般事務を行うことになるが割とどこも忙しい印象。ただ出産・育児等の福利厚生はしっかりしているため当然育休などはとれるしとれと言われる。上の一般職の...続きを読む(全150文字)
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営業所は女性ばかりでしたが、育休産休を取っている方は何人かいました。特に問題なく取得でき、復帰後に自分の席がない…ということはあり得ないそうです。ただ、入...続きを読む(全156文字)
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女性が働きやすい会社と言っているが、表向きだけ。お客様の保全が第一と言っているが、それも表向き。全て、数字。全ての支部ではなく、所属する支部によって、雰囲...続きを読む(全184文字)
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四大卒ばかりの女性営業職として採用されました。フロアは女性ばかりの環境でしたが、人間関係は非常に良好です。
先輩や上司、同期もみな良い人ばかりで働きやす...続きを読む(全166文字)
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営業とはいえ私が所属していた所は本社直結の部署だったため、3年間の現場経験ののち、そのまま営業を続けるか、指導者になって新人の教育担当になるか、選択するこ...続きを読む(全290文字)
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有給休暇が年20日あり、自由に使えます。参観懇談、学校行事との両立や、子供が熱を出した時など、子供が小さいうちはこんなに働きやすい会社はありません。産後の...続きを読む(全150文字)
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女性ばかりの会社なので、福利厚生や制度はしっかり整っています。結婚されている方、産休から復帰されている方もとても多いと思います。ただ、マネージャークラスに...続きを読む(全171文字)
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入社して約8か月後に妊娠発覚。出産予定日が入社一年たっていれば、産休をとれるとのことで産休をとりました。保育所の関係で一年育休もとらせて頂きました。その間...続きを読む(全226文字)
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産休・育休の制度がしっかり整っていて、比較的手軽に利用できる環境ではないでしょうか。お子さんを産んでから戻ってくる方も多いような印象でした。ただ独身の方だ...続きを読む(全154文字)
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出産育児に対する制度は整っているとおもう。
また、制度を利用する風土もわり定着していると思う。
産前産後休暇についても有給部分が多い。
他にも、一般...続きを読む(全157文字)
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産休・育休をとらせてもらいました。復帰後は子供の熱などで急に休まなければならない場合も上司にフォローしてもらいました。女性が多いため、様々な急用等も理解し...続きを読む(全162文字)
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女性の働きやすさはかなり保障されていると感じています。同じ職場でも、男性社員の方が遅くまで仕事をしていても、女性はそれほど残業をすることはありません。また...続きを読む(全175文字)
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女性の多い職場なので、産休、育休はきちんと取れる。前例もたくさんあるので、経験者のアドバイスをもらったりすることが可能。しかし営業は結果が全てなので、結果...続きを読む(全191文字)
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女性にとっては非常に働きやすい会社だったと思います。福利厚生もしっかりしているし、営業職で入っても子供が生まれるたびにお金ももらえ非常に良かったと思います...続きを読む(全160文字)
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ほとんどが女性の会社なので女性だからといったマイナス面はありません。
お昼時間は企業訪問にあてないといけませんが
他の時間は融通が利くので子供の為に早...続きを読む(全196文字)
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営業支部は全て女性営業員です。上は50代ころから、下は20代まで幅広い構成となっています。成績が上がれば、どんなに若くても上に行くことができます。子育て中...続きを読む(全247文字)
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女性が多い職場なので、出産・育児などの制度は充実しているし、きちんと活用されている。
子供の用事などでも融通をきかせて仕事を抜けることができるので、(新...続きを読む(全170文字)
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土日、祝日が休みでしたし、子供が体調を崩してしまった時も休めてとても助かりました。小さな子供がいる人が多かったです。仕事は営業ですので、覚える事も多くて試...続きを読む(全189文字)
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福利厚生がしっかりしていて、子どもがいる方も行事の時は、自由に休みを取っていました。
家族がいる方が、守る物があるので、続けやすいと感じました。未婚だと...続きを読む(全170文字)
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女性中心の環境なので、産休育休や子どもが小さいうちは時短制度を使える、などの基本的な福利厚生は整っていると思います。ただ、基本的には仕事が終わる時間が遅い...続きを読む(全454文字)
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営業ですので契約を取れればOKという形が大きいかと思います。
自身の体調がすぐれないなどのときは、営業の途中などで病院に行くことも可能です。
また、子...続きを読む(全225文字)
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ほとんどの女性の方が、出産後、産休・育休を取得して復帰されています。女性の多い会社なので、女性の働きやすい環境が大変整っていると思います。育児休暇は最大子...続きを読む(全152文字)
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営業職で成績をあげて昇格し役職をもてば、産休・育休制度は比較的とりやすいと思います。職場復帰後の環境も整っていますし、時短制度を活用してる方も多くいました...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
代理店部門に関しては、与えられた担当行、エリアが売上に直結する。にも関わらず、単純に売上しか見ずに評価する文化なの...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
定年が60歳から65歳に引き上げられた点(ずっと働きたい人にとっては)。私は
60歳定年を選んで、退職して精神状態が正常に回復しました。
【気...続きを読む(全544文字)
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【良い点】
新卒であれば、基本的に年功序列で昇格する。産休育休などを挟むと多少昇格のスピードが変わってくるため、独身女性が出世スピードははやい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
スキルアップのための自己啓発費用を一部負担してくれる制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは本質的な課題解決に繋がって...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義のため、締め切り前などは顧客志向とは程遠い提案をしなければならないこともある。お客さま本位を意識した方がい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
夏休みや年末年始は休むことができ、有給も月1では取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にはよるが、基本的に夕方の...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
実際に給付金請求などでお客様のお役に立てた際はやりがいを感じる。また数字を達成できた際はランチに行けるなどの施策もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
住宅補助は新卒3年間のみ出るが、その後の補助はない。有給を月1取る決まりがあるが、締切前は取りにくい風潮もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
頑張った分だけお給料が上がるのでやりがいがある。
時間の融通もきくのではたらきやすい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
スケジュール管理を自身でできるので休みを自分で決めて取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績がないと休みにくい。
体調が悪く少し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ライフワークも充実しており、育休や産休など取ることを躊躇するような状況にはない。非常に働きやすい職場だが、転勤により遠くの配属になる事で通勤が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、有給や各種子供の休み等取りやすい。全体的に子育てしてる人が多い印象。生理休暇もあり、女性にありがたい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
すごく働きやすくて、
死ぬまで居続けたかった会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーがしつこすぎて、自分の好きな人と...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
働き方は全て自信に委ねられるため、自身のスケジュール管理次第では育児と両立も可能だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミッシ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休はシッカリ取れる
時間の自由もききやすいので、育児するにはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームで目標を達成する事も多い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業職は女性がメインなので、入社してくる年齢層的に小さい子供さんを持つ方が多く、また、子供さんが小さいと病気になったり、保育園から呼び出しが来...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
時短制度が小学3年生まで使用できる。
育休も3歳まで取得できる。
復帰した際も、部署が変わることなく昇進でき、支店によっては小さい子どもがいな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
営業職は女性しかいないため、生理休暇などを言いやすい。
結婚、育児をしている方がものすごく多い。
研修中でも早退するママさんがいたり、育児をし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がとにかく少ない職場でした。有給の取得可能数も非常に少なく、福利厚生面が全く良くないことから...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職での採用の場合、本社や支社での勤務が大半のためワークライフバランスを含めて女性にとっても働きやすい環境が整っているのではないかと思います...続きを読む(全131文字)
会社名 | 住友生命保険相互会社 |
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フリガナ | スミトモセイメイホケン |
設立日 | 1907年5月 |
資本金 | 6890億円 |
従業員数 | 42,954人 |
売上高 | 3兆5649億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高田 幸徳 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目4番35号 |
電話番号 | 06-6937-1435 |
URL | https://www.sumitomolife.co.jp/ |
採用URL | https://www.sumitomolife.co.jp/about/employ/saiyou/ |
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