この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働環境が主な理由です。出張が基本なのですが、出張先での拘束時間も長く、また、立て続けに出張することもあり、自宅には着替えを取りに帰る程度ということも、し...続きを読む(全180文字)
株式会社KEN(旧:小田章株式会社) 報酬UP
社員・元社員による株式会社KENの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KENで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働環境が主な理由です。出張が基本なのですが、出張先での拘束時間も長く、また、立て続けに出張することもあり、自宅には着替えを取りに帰る程度ということも、し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事後の接待や飲み会が多くて、苦手な人には向かないと思う。自宅でも報告書作成などが多く、かなり時間を取られた。突然出張を命じられたりして会社に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
男女ともに、平等に働いていたと思います。
ただ、給与の面ではどうだったかは疑問です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の苛めは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
呉服業界を経験していたことと、取得したばかりの簿記の資格を活かせるかと思って応募して、様々なことを学ぶことができました。
少人数精鋭だったので...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
人間関係が良かった。京都人特有のいじわるな雰囲気が全くなくそういう点では働きやすかった。
京都の人だけでなく、色々な出身の方が働いていたので楽...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
店舗閉店のため退職しました。
辞める際はスタッフの人数も多かったためすんなり辞めれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗閉店に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
あるわけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラで体を壊したが、上長からは申告が遅い、耐えろなどとわけのわからないことを言われた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
営業が全くお店に来店せず、自由にやらせてもらえたことが唯一よかった点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの営業かによるの...続きを読む(全430文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しいように感じる。仕事に変化がなく、モチベーションの維持が難しい。新しいことへのチャレンジがなか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店舗によるところは当然あると思いますが、基本的に本社との距離も近く、人に優しい会社なんだろうなと思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。昇給も千円単位。自分は評価されていると思った昇給金額が、ほとんどまともに仕事をしていない人間と同じ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長を据える際の人選が甘い。売上さえ上げていれば管理能力が乏しい人が店長となってしまうため本社MTG内容も他スタッ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
本部でやり方が統一されていないので大変な部分もありますが、そのかわりアルバイトでも発注できたり、売り場作りの自由があったりとお店で色々と試行錯...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
有給は消化させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のパワハラ、モラハラ体質。ゴルフ同行や経営陣へのごますりのうまい社...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
やりとりもスムーズで、有給も最後まで消化させてくれました。
何かあれば戻ってきて欲しいと退職後の関係も良好でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社KEN |
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フリガナ | ケン |
設立日 | 1963年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 5人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小田毅 |
本社所在地 | 〒600-8009 京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町77番地 |
電話番号 | 075-255-2222 |
URL | https://odasho.co.jp/ |