ミヤビグループの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
しっかりと数字を上げれば評価されて主任→係長→と昇給していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のうちはいいですが店長になった...続きを読む(全170文字)

【良い点】
もともとが男性社会である分、女性の営業はそれだけで重宝される傾向がありました。しかし結果を出せないと存続できないのは変わりません。
【気になる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
実力が正当に評価されます。結果を出せる者はしっかりと給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって来店数や家賃単価...続きを読む(全92文字)

【良い点】
この仕事を選択する以上、ワークワイフバランスなんて捨てた方がいい。というか、無理だと思う。お客様の希望に合わせていくしかない。合わせなければ他...続きを読む(全169文字)

【良い点】
自分の頑張り次第で結果がついてくること。そしてインセンティブを見ると俄然ヤル気が起こる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の満足...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人情味のある管理者が在籍している。
結果にいたらなかってもプロセスも評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員どおしで個々の評...続きを読む(全185文字)

【良い点】
私用に併せて休みを比較的自由に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでいても、社用携帯がバンバン鳴る。
個人で業務完結遂行なの...続きを読む(全182文字)

【良い点】
公休が個人の予定で決めれる。
雰囲気はアットホーム。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての決済が経営者1人で決定している。
この事よ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本的に長時間の残業はないです。
定休日はないが、好きな日を調整して休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
好きな日を調整して...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗同士で連携が全く取れていない。

店舗が多いわりには、在籍している店舗以外の地域で物件を探す時に、店舗の多さを...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ若い会社。管理職というよりもプレイングマネージャーの方々が多い。新卒は3年たつとほぼ1割程しか残っていない...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スムーズに辞めれることはまずない。大体半年以上はかかる。上司として本人のことを思って引き止めて下さることはありがた...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新人でもがんばればすぐにインセンティブとしてお金が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もしっかりせず、いきなり業務が始まる中、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
部署異動の打診があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客より社内の上下関係を重視している点。またカウンター営業は支店によって上司...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特に迷うことなく転職活動を行っている
友人との年収差にコンプレックスを強く感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
年収をもう少しあげて...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給休暇の全消化ができた。そもそも、有給休暇を消化できなかったためなのだが、退職通知とともに全部消化するようにいわれた。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)

【良い点】
母体がでかいので他の企業より安定はしている。何があっても最後は親会社がいるという所はでかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向の人...続きを読む(全132文字)

【良い点】
退職することを伝えたら引き止められたけど、ちゃんと退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
北海道、山梨、長野、伊豆、箱...続きを読む(全477文字)

【良い点】
企画管理部は仲介のように客都合で休日出勤ということは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分インセンティブ等なく、給与の上りも...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にいつなれるかわからなかった。最初に聞いていたことと違うことが多々あり、会社が信用できなかった。また、一部の...続きを読む(全110文字)