この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員同士はとても風通しのよい会社だと思う。
完成度の高いクォリティーの高いものを作ろうという意識が高く、それに向かっていく意識が高いと思われる。また業務...続きを読む(全159文字)
株式会社ポテンシャルユナイテッド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポテンシャルユナイテッドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポテンシャルユナイテッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員同士はとても風通しのよい会社だと思う。
完成度の高いクォリティーの高いものを作ろうという意識が高く、それに向かっていく意識が高いと思われる。また業務...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する時に迷ったことは特になかった。
退職が決まった際、引継ぎ先は社長と言っていたが、引継ぎ量が多いという理由で、急遽引継ぎ先が変更になった...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
年間休日が121日(土日祝)で休みはある。ただし、制作チームはお客様都合で休日出勤があったりするが頻繁ではない。
年間4日〜5日程度土曜日出...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
最初から社長面談で、日程調整や相談にのってもらいやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長と話をしたのに、入社後実際の事業内容...続きを読む(全190文字)
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代理店をはさまずクライアントと直接の案件も多いことから、ダイレクトにやりとりできるところにクライアントの反応もダイレクトに感じられるので、大変やりがいのあ...続きを読む(全166文字)
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この業界、仕事柄生活は不規則になってしまいがちであるが、福利厚生もまだましなほうかと思われる。(他にひどい会社はたくさんあると思います。)
企業として社...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特に目立った良い福利厚生は無い。他の一般企業と同じだと思う。資格取得制度があるが受験料ぐらいの金額はかえってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は廃止された。
資格取得奨励制度は従来であれば一時金として貰えていたが、制度改定後は毎月の手当として貰える...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
この会社の魅力は、同業他社と比較して給与水準が高いことです。業界全体の平均と比べてもベース給与が高く設定されており、さらに成果や努力が評価され...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
福利厚生は大手なのでしっかりしていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなかった。基本的にはしっかりしているが特別良さも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内チャレンジ制度やインターバル勤務など話題の人事制度はひと通りあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内に、お菓子販売場所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は手取り20万円未満であった。
一人暮らしをしていくには厳しい金額。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険証は関東ITソフトウェア健康保険組合ですが、実質ないみたいなものです。
夏季休暇は2日...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
世界中のIHGのホテルは社割で安く泊まることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に住宅補助などは無く、最低限の福利厚生と感じ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
UdemyやLinkedinなど学習サイトが無料で使える。副業もOK。有休の他に積立休暇も使える
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ある職階までは家賃補助が6万円まで出る
出産時のお祝い金として10万円もらえる
出産時の出産一次金は基本の50万に加え、健康保険の付加金で合...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ポテンシャルユナイテッド |
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フリガナ | ポテンシャルユナイテッド |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 17人 |
代表者 | 平野孝幸 |
本社所在地 | 〒540-0033 大阪府大阪市中央区石町2丁目3番9号 |
電話番号 | 06-6943-9225 |
URL | https://www.p-united.com/ |
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