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株式会社NESTAGE

  • 3.2
  • 口コミ投稿数(66件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社NESTAGEの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社NESTAGEの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年3月6日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 社内SE

【良い点】自分が働いていた時は60時間の残業代込みで年収300万円という薄給だった。評価制度もあってないようなもので、昇給や昇進は期待できなかった。業務内...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年3月6日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 社内SE

【良い点】個人の裁量でいろいろなことができるので、業務を通じてスキルアップすることができる。【気になること・改善したほうがいい点】仕事をする上での制限はほ...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2018年3月6日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 社内SE

【良い点】人員が少なかったため、一人一人の業務範囲が広く、自分だけしか担当していない業務もたくさんあったため、プレッシャーがキツく感じることも多かったが、...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2017年5月23日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 8年前
  • 経理

【良い点】合併により内情はぼろぼろでした。親会社からいろいろな役員がきたりしたけれども、社員のモチベーションは下がってしまい試行錯誤はしてくれましたが、実...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年5月27日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前
  • 店長・店長候補
  • 主任クラス

【良い点】1店舗まるまる自分の色を出し、それが結果に反映できれば社内の評価は高くなるし、人事考課でも有利になり給料も見直してもらえる。【気になること・改善...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2016年4月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 8年前
  • 店長・店長候補

【良い点】店長になればある程度は自由に店舗づくりができ、アルバイトの採用にも自分の店にあった者を採用できる。ゲオに従業員ごと取り込まれたのはまだよかった。...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2016年4月7日
回答者:
  • 男性
  • 12年前
  • 販売スタッフ

【良い点】面接官がフランクでとても良い印象を受けたので、取扱商品には全く興味がなかったものの入社を決意。実際に入社してみてもその印象は変わらず、人間関係は...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2016年2月17日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 10年前
  • 店長・店長候補

【良い点】GEOに取り込まれて果たしてよかったのか。というと、大正解でしょう。不安定な資本先が明確になり、母体もしっかりしたため、働きやすくはなったと判断...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2016年1月9日
回答者:
  • 男性
  • 12年前
  • 販売スタッフ

【良い点】性別関係なく、実力に応じてポストは与えられる。性別よりも実力・やる気が重視される。女性だから出世に不利といった状況も雰囲気もなかった。逆に、あま...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2015年11月23日
回答者:
  • 男性
  • 13年前
  • 販売スタッフ

トップダウン型ではなくボトムアップ型の会社であり、指示待ちタイプの人にとっては居心地が悪いかもしれないが、仕事に対するモチベーションが高く、いろんな事に挑...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2015年9月14日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 10年前
  • 経理

【良い点】人と人とのつながりが熱い。お互いに助け合ってる社風。
困っていたら、部長、課長が向こうから声を掛けてくれる。
非常に人を大事にしている会社だと思...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2015年8月27日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 6年前
  • 社内SE

会社が吸収合併されることになり、ほとんどの社員は退職になりました。
希望すれば合併元の会社で継続勤務も可能という説明はありましたが、勤務先が大阪から名古屋...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2015年3月29日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 13年前
  • 販売スタッフ
  • 非正社員

非正規の為、特に昇給はありません。時給も特別高くはなく、学生アルバイト程度です。ただ、就業時間が曜日ごとに違っていて、欠勤が発生すれば代わり出勤したりしま...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年3月29日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 13年前
  • 販売スタッフ

作業はある程度決まっていて、あとはスピードと効率です。なのでスキルは販売スタッフとしてのスキルしか磨けません。教育は店長がいる時は店長が、いない時はスタッ...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2015年2月13日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 11年前
  • 販売スタッフ

働く環境としては厳しかったものの、社員間の人間関係の良さだけで頑張ってきましたが、
親会社が変更となり、社内の人間関係も劣悪な環境となったので退職に至りま...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2015年2月13日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 販売スタッフ

ワークライフバランスに関しては、散々たる状況です。
職種にもよりますが、店舗スタッフとして配属されると
出勤日と休日の区別がつかなくなります。
休日にもT...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2015年2月13日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 販売スタッフ

ゲーム業界は今後かなり厳しくなると思われます。
実際、業界1位の明響社と業界2位のアクトが合併してできたのがNESTAGEですが
それでも厳しい状況。
業...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年2月9日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 11年前
  • 販売スタッフ

入社早々店長として配属されます。
なので、否応なくスキルは身につきます。
これを良しとするかどうかは本人次第。
マネジメント力が身につくので、店舗運営関連...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年1月30日
回答者:
  • 50代前半
  • 男性
  • 11年前
  • 法人営業

株主が変わったため。筆頭株主であるクインランド株式会社が民事再生法の適用を申請し、持ち株会社が、JOグループホーりディングスに変わり、創業者一族が経営から...

株式会社NESTAGEの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年11月29日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 12年前
  • その他

アルバイト職であったが、評価制度に衝いてはいまいち不明瞭な点が見受けられた。在職年数に応じて時給が上がる制度化であったが、昇給額が不明瞭で、50円、100...

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