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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

佐野家の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社佐野家の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社佐野家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

佐野家の 社員・元社員による会社の評価

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佐野家の 学生による会社の評価

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佐野家の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社佐野家の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く、びっくりした。タイムカードを残業込みで切らせてもらえない。続きを読む(全59文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
旅行サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は穏やかであり、圧迫感を感じることはなかった。人の話を聞いてくれた上で、そのうえで入ってやりたい事や、旅館で働くことの意義を教えてくれた。京都という土...続きを読む(全155文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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佐野家の 他のカテゴリの口コミ

株式会社佐野家の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が多く、若いスタッフが入ってきてもすぐに辞めていくため、体制がとても悪い。続きを読む(全73文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育しようという姿勢が上の者にないため、全く成長する機会がない。教育のマニアルは何もなく、...続きを読む(全173文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低く、年次があがっても昇給はなかなかしないのでモチベーションが上がらない。また、賞与はあるが寸志。10年近く...続きを読む(全110文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はない。空室率が高い続きを読む(全43文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは非常に取りにくい。希望通りにシフトを組んでもらえない。有給も法定通りの5日を取るのもな...続きを読む(全122文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐ辞めるから人の入れ替わりが多い。深く関わらなくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが日常茶飯事。怒鳴り声が響き渡っている。続きを読む(全80文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員やアルバイトなど気にして働かなくていい、フレンドリーな人が多く、若い人は可愛がってもらえると思う。
業務もあまり難しいことをしないので、楽...続きを読む(全224文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年08月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
リサーチ・市場調査
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なによりも立地がよい。つまりは、駅から近い。旅館という特殊な業種なため、続けることができれば、接客スキルをはじめ、対人能力が身に付くと思う。
...続きを読む(全183文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幹部以外の社員は親しみやすく、ギスギスした雰囲気とは無縁の職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族運営の施設な影響もあり、トッ...続きを読む(全186文字)

株式会社佐野家の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

修学旅行生や海外から来られる方など、京都を知らずしていらっしゃるお客様が大半なので、京都を好きになっていただけたり、旅行が楽しかったといっていただけるとと...続きを読む(全156文字)

サービス(ホテル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社京急イーエックスインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップがないことが良いことだと思います。募集要項にしっかり書いてありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが思ってたより少な...続きを読む(全85文字)

株式会社セルリアンタワー東急ホテルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルだからこそできることに携われたこと(ウェディング、レストラン、ショップ、ラウンジなど分野に偏らず様々な仕事に触れられる)続きを読む(全69文字)

ワシントンホテル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
男性
24年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても人間関係がよくて、居心地がよかった。ただし場所や配属先ホテル次第ではあると思う。全般、人柄はよいと感じました。続きを読む(全64文字)

東急リゾーツ&ステイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は必ずしも希望した勤務地に行けるとは限らない。また、地方の事業所は田舎者気質な人間が...続きを読む(全110文字)

鶴雅リゾート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが自由が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ハローワーク求人を見るとボーナス支給実績ありと記載あるが、ボーナスとは名ば...続きを読む(全201文字)

ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客が好きだったので、この仕事は未経験でしたが、挑戦してみました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人欄にしっかりとした研修制度があ...続きを読む(全109文字)

株式会社相鉄ホテルマネジメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々、英語を話せる仕事をしたかったので、ホテル業務であれば、このインバウンドの時期にたくさんの海外のお客様を相手に英語が使えると考えて志望した...続きを読む(全102文字)

リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会員制ホテルのシェア率が一位ということもありいろいろな施設などの充実差はすごいものがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルは...続きを読む(全81文字)

株式会社相鉄ホテルマネジメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントに立つだけではありません。
フロント業務の他に予約管理、請求書等の事務作業、設備の不備の対応等毎日が違う日...続きを読む(全143文字)

株式会社阪急阪神ホテルズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の時から入社してからも、人のあたたかさが感じられる会社であることは変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いてみて、...続きを読む(全147文字)

佐野家の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社佐野家
設立日 1950年12月
資本金 5000万円
従業員数 44人
代表者 佐野喜一郎
本社所在地 〒600-0000 京都府京都市下京区東洞院通七条下る二丁目東塩小路町539番地
電話番号 075-371-1298
URL http://sanoya.net/
NOKIZAL ID: 1420672

佐野家の 選考対策

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(証券コード:7047)
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