就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
小林製薬株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

小林製薬株式会社 報酬UP

小林製薬のインターンシップの体験記一覧(全255件) 7ページ目

小林製薬株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

小林製薬の インターン体験記

255件中151〜175件表示 (全85体験記)

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 総合職
5.0
22卒 | 九州工業大学 | 男性
製品の検討

製品のネーミングの検討をチームで行う。また、架空の製品を販売する上で必要なことを開発や製造、販売のことまで考えてチームで議論し、発表していく。最後に社員の方との座談会がある。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月6日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 総合職
5.0
22卒 | 九州工業大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
まずは会社への理解が非常に深まった点が非常に良かった。一つの製品をとっても、インターンシップの前後で見る目(どこが工夫されているのかという視点など)が変わり、また日常生活の中で戦略的な部分を考えて物事を見ることが多くなった。また企業だけでなく業界としての理解も深めることができた点が良かった。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月6日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 総合職
5.0
22卒 | 九州工業大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンに参加したからこそわかる会社や事業の把握が、本選考での志望動機等に深みを与えることができると思うから。特別選考などの有無は不明だが、少なくとも本選考において参加したことは有利に働くと思う。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月6日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 売り場提案コース
5.0
22卒 | 甲南大学 | 男性
店頭での商品の売り方を立案せよ

ブレスケアの店頭での売り方について議論しました。 目立つ売り場、テーマ性のある売り場だと足を止めてもらいやすいことがわかり、具体的なポップを作るための議論を行いました。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 2

公開日:2021年7月19日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 売り場提案コース
5.0
22卒 | 甲南大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
実際の営業職の業務内容を12月に知ることができ、その後の職種選びに活かすことができました。また、社員の人の会社への想いを聞くことができ、本当に行きたい会社だと思いました。そのおかげで、努力を続けることができました。参加学生のレベルの高さを痛感し、本選考までに自分を高めることができました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 2

公開日:2021年7月19日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 売り場提案コース
5.0
22卒 | 甲南大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップの評価が選考に影響するのかはわかりませんが、顔を覚えてくれている社員さんがいるので、少しは有利ではないかと感じました。早期選考に呼ばれると有利だと思います。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 2

公開日:2021年7月19日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 生産技術職
3.0
22卒 | 佐賀大学 | 男性
製造ラインを設計せよ

最初に会社の簡単な説明と、ワークの説明を聞きました。そのあと、課題を出され、どういう製造ラインが適切かを話し合い、班ごとに製造ラインを設計しました。グループディスカッション後に発表を行い、社員の方からフィードバックをいただきました。その後質疑応答の時間がありました。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月7日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 生産技術職
3.0
22卒 | 佐賀大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
インターンに参加する前は、製造ラインは正直あまり興味がなかったのですが、参加して製造ラインの面白さがわかった気がしました。社員の方とちゃんと関わったのは座談会だけですが、とてもフランクに話してくださり、会社の雰囲気を理解することができたのは良かったです。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月7日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 生産技術職
3.0
22卒 | 佐賀大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターン参加者で選ばれれば早期選考に呼ばれます。早期選考に呼ばれれば、ES通過確約であり、1次選考が免除で、いきなり2次選考からスタートします。早期選考は1月から始まるのでかなり有利です。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月7日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術開発職体験「製品設計コース」
5.0
22卒 | 同志社大学大学院 | 男性
ある製品の製造から店舗での売り出しまで、どれだけ危険なことがあるか、  そしてそれをどう解決するかの検討。

・会社の歴史や、売り上げ、福利厚生など細かい企業説明 ・続いて模擬製品を用いながらの技術開発職の説明 ・模擬製品を用いてのグループワーク ・各チーム2人の先輩社員と45分間トーク

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月6日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術開発職体験「製品設計コース」
5.0
22卒 | 同志社大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
小林製薬の強みである、「ニッチな戦略」「三位一体のスピード開発」を身にしみて感じることができた。また技術開発職の幅広さが、どういうことを示すかも具体的に理解することができた。大手だと認識していたが、若手から挑戦できる環境があり、同業他社と比べても魅力を感じた。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月6日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 技術開発職体験「製品設計コース」
5.0
22卒 | 同志社大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップでの評価が高かった学生は、早期選考に招待された。早期選考は本選考と比較して、実質ES免除で、2回の面接を合格すれば内定をもらえるため、確実に有利であると感じた。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月6日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 人事職体験コース
5.0
22卒 | 大阪大学 | 女性
人事職として①求める人物像や採用を作成、②選考プロセスを考えよ

企業説明が簡単になされる。その後はアイスブレイクとして、商品のネーミングを班で考えて発表する。その後は人事職のワークを行い、発表する。全体の場で個人というよりかは班に対するフィードバックが行われる。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月18日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 人事職体験コース
5.0
22卒 | 大阪大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
各選考プロセスでの選考ポイントについて学べたことは本当に勉強になった。なぜ人事側はこの段階でGDを課すのか?等をワークを通じて主体的に考えられ、最後には答えも頂けるのでその後の就職活動で大いに役立った。また、人事部の中の雰囲気等も感じられたので、社風の理解も進んだ。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月18日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 人事職体験コース
5.0
22卒 | 大阪大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 早期選考への案内を頂けたから。1月から開始で早い人だと3月頭に最終面接があり、内々定を頂ける。私はメーカーをあまり見ていなかったので詳しくはわからないが、全体で見ても日経大企業で3月頭に内々定を出すのはかなり早いと感じた。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月18日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / アイデア創出コース
5.0
22卒 | 京都大学大学院 | 女性
お客様の不快を解消できる新製品の提案

小林製薬の会社概要・特徴について説明を受ける 製品開発事例紹介とネーミングについての短いグループワーク 新規製品開発グループワーク 発表 研究開発の社員との座談会

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月19日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / アイデア創出コース
5.0
22卒 | 京都大学大学院 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
まず、小林製薬での特徴的な制度や戦略について学ぶことができた。強豪が多い中で製品を出すのではなく、ニッチな分野に製品をだして売り上げを伸ばすことで成長しているということを知ることができた。また、研究開発の社員と実際に話すことで、風通しの良さを知ることができた。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月19日

問題を報告する

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / アイデア創出コース
5.0
22卒 | 京都大学大学院 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップ参加者のみのシークレットセミナーに招待された。また本選考では、インターンシップ参加者はエントリーシート選考では落ちないと保証されていた。面接の回数も2回のみであった。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月19日

問題を報告する

22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 7日 / Web-CMコース
2.0
22卒 | 神戸大学大学院 | 女性
就活中の女性に向けたWebCM

事前にだされる映像教材を用いてWebーcmの作り方や注意すべきことについて個人で学び、その後にグループメンバーとディスカッションをし、チームでのCM企画案をまとめていく。チームでのディスカッションをふまえてターゲット像であるN=1を定める。そのN=1をもとに企画案や絵コンテを完成させ、最終日はプレゼン資料を作成してプレゼンを行なった。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2020年12月9日

問題を報告する

22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 7日 / Web-CMコース
2.0
22卒 | 神戸大学大学院 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
製薬会社の中でも、生薬がベースになっている商品が多い所や、ニッチ戦略を行っている「小林製薬らしさ」は体感することができた。また、CM作りにおいてもあくまで商品を主役にし、商品名を見ただけでなんのための商品かわかるようなネーミング等、ユニークな戦略については楽しく学ぶことができ、”小林らしさ”は感じられた 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2020年12月9日

問題を報告する

22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 7日 / Web-CMコース
2.0
22卒 | 神戸大学大学院 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ そもそもグループワークなどに社員の方が参加していない、学生のみで行うものばかりだったため評価されていると感じなかった。また、社員の方からのフィードバックもなかった為

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2020年12月9日

問題を報告する

22卒 夏インターン体験記

2020年7月開催 / 3日 / Webマーケティングコース
2.0
22卒 | 早稲田大学 | 女性
命の母ホワイトを宣伝するためにYouTube等で放映する一分間のWEBCMを作成せよ

CMで宣伝する商品概要説明を受けた。命の母ホワイトという商品をなぜ若年層に展開したいのか、どういった特性を持った製品であるのかを説明されたのちにチーム分けされた。班内で作成したスクリプトの途中報告を行った。得られたフィードバックを修正に生かした。 また、CMを作るにあたり疑問な点を社員の方に相談、質問する機会があった。全体に対し、CM案の大まかな流れやこだわった点などを盛り込んだプレゼンテーションを行った。結果に関しては別日程チームの発表を見てからとのことで、結果の発表はなかった。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年1月20日

問題を報告する

22卒 夏インターン体験記

2020年7月開催 / 3日 / Webマーケティングコース
2.0
22卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
デジタル線画及び色塗りに関しては、こういったインターンで必要とされた故に身についたと感じている。また、直接会えないチームメンバーとの日程調整、意思疎通、アイディア交換などをどのように行っていくべきか学ぶことができた。また、製品表現における注意点などを学べてよかったと考える。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年1月20日

問題を報告する

22卒 夏インターン体験記

2020年7月開催 / 3日 / Webマーケティングコース
2.0
22卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンシップ参加後も、早期選考案内やセミナーへの招待などはなく、選考には特に関係がないと考える。本コースの要旨が少し特殊な『CM企画』であり、選考プロセスも少なかったことも影響していると考える。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年1月20日

問題を報告する

21卒 冬インターン体験記

2020年2月開催 / 1日 / 売り場提案コース
4.0
21卒 | 京都女子大学 | 女性
ドラッグストアに自社の製品のコーナーを作り、プレゼンテーションせよ

会社についての簡易な説明の後、課題の発表があった。そのあと、実際のドラッグストアの様子を実地調査するため、ビル周辺を歩き回った。調査したことを参考にし、どのような製品を売り出すのかやコンセプトを話し合い、ほかのチームや社員に向けてプレゼンテーションを行った。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 1

公開日:2020年7月21日

問題を報告する
255件中151〜175件表示 (全85体験記)
インターンTOPへ戻る

小林製薬の 選考対策

最近公開されたメーカー(化学・石油)のインターン体験記

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。