五洋パッケージの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
管理職の人で理不尽な事を言う人もいるが、それに対しての相談にのってくれる人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり怒鳴ってくる...続きを読む(全216文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本的に決まった工程を繰り返すので、同じ作業をループしてやりたい人には合ってる
機械を操作しながら次の製品の準備をしていくので頭も使うし、時間...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本給が多い
昇給の上がり幅が新人でも高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の退職率が高く、入って１ヶ月くらいの間はどうせす...続きを読む(全370文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 12年前
• その他職種
• 正社員

【良い点】
全くと言っていいほどない
思い当たらない(⌒-⌒; )
【気になること・改善したほうがいい点】
新人がはいってきても使えなければすぐにやめさせ...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 12年前
• その他職種
• 正社員

【良い点】
仕事が出来ればできるほど昇給時にかなり優遇してもらえるしボーナスもすぐにどんどん上がってやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 生産技術(機械)
• 正社員

【良い点】
まあまあな給料
【気になること・改善した方がいい点】
主任(管理職)が調子ノリ
セット時間、ロス率に厳しく常に管理され
予定の進み具...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 正社員

基本的に体育会系なので、若い人間はクズのように扱われて当たり前。どんなに理不尽な事を言われても言うことを聞かないといけない。このまま一生この仕事を続けてい...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

給料は交代勤務に入ればそれなりにもらえると思う。ただ、残業時間が毎月異なるので、波が激しい。昼勤はどんだけ残業しても残業代がでないので、基本は夜勤の時にし...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 正社員

休みは基本土日+たまに祝日だが、忙しい時期になると週1しか休みがない。盆、正月などはしっかり休みがあるのでいいと思う。
勤務時間は2交代制で、昼は基本8...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 正社員

毎日同じ事の繰り返し。褒められることはほぼないが、失敗すれば怒鳴り散らされる。仕事は覚えてさえしまえばそこまで難しくはないが、決して楽しいものではないと思...続きを読む(全152文字)