在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月20日- 回答者:
-
- 40代前半
- 女性
- 3年前
- その他のシステム・ソフトフェア関連職
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、特にスキルアップ研修やサポートを受ける機会はないに等しい。現場での業務経験が...続きを読む(全209文字)
株式会社ウイズ 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月20日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、特にスキルアップ研修やサポートを受ける機会はないに等しい。現場での業務経験が...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月20日【良い点】
うまくやれば残業を抑えて働くことも可能。ただし基本は人月単価のプロジェクトなので、休みの多い月は残業が発生しがちになる点は要注意。
【気になる...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月20日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
SES(客先常駐)の場合、参画プロジェクトやチームの規模にもよるが、実質的に評価というものが...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年3月8日【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の人からしたら少ない方だと思います。
20代で勤続5年以上で手取りは18万ちょいでし...続きを読む(全261文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年8月15日【良い点】
同業他社にくらべて特にひどいということはないですが、特に良いということもないです。月20時間までの残業代込みという給与については人により評価が...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年8月15日【良い点】
性別による不平等は無いように思います。
別の言い方をすれば女性でも大変な残業に見舞われることもありえるということで、そういうことを厭わない人で...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年8月15日【良い点】
ベンチャー精神が盛んなところでしょうか。
未経験でも興味があればなんとかなる感じです。逆に言えば社員教育はあまり充実しているとは言えないでしょ...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月12日【良い点】
現社長がもうすぐ引退するみたいですが、100年続く会社を目指しているようで、ビジネスソリューション、社内請負、客先常駐と事業をしっかり掲げてお...続きを読む(全261文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月12日【良い点】
ここ最近、育児休暇から復職した女性社員が現れました。多分、ウイズで育休復帰の第一号だと思います。少なくとも私が知っている限りでは他に居ません。...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月12日【気になること・改善したほうがいい点】
受託案件チームは残業や持ち帰り作業が多い反面、休暇は割と取得しやすいです。
客先常駐となるとほとんどが準委任契約(...続きを読む(全275文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社ウイズ |
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フリガナ | ウイズ |
設立日 | 1996年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 107人 |
代表者 | 澤田稔 |
本社所在地 | 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀1丁目4番8号 |
URL | https://www.wiznet.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。