畑中の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
給与は宿泊業界の正社員としてはいい方かと思います。
毎年、昇給もありやりがいを感じられます。
また、お客様からのお心付け(チップ)は一旦提出し...続きを読む(全256文字)

【良い点】
基本的に板場以外は女性が多いので話しやすく、働きやすいです。
こうしたほうがいいのになーと思うことは、積極的に伝えられる環境だと思います。
先...続きを読む(全189文字)

【良い点】
研修中は2、3ヶ月先輩について仕事を学びます。
一から和室でのマナーや接待時の対応などを学ぶことができます。
また、研修も多く、茶道や花道、ワ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
国内外からのお客様がお越しになられる為、普段会えないような、さまざまな方を接客できます。
また、リピートでお越しになられたお客様は再度担当する...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若い人たちは仕事外でも集まって飲んだり出かけたりなどしているようです。社員旅行や忘年会などでいろんな人と積極的に交流すると、その後の仕事もスム...続きを読む(全187文字)

【良い点】
海外からの観光客が多いため、英語やその他外国語を話す機会が多いです。京都の観光地にあるので、お休みの日は寺社仏閣や町家カフェなど観光スポットへ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
寮費が安い。他に住む人は家賃補助が入る。支払いが滞ることはもちろんないし、見込み残業以上の残業代はちゃんと支払われます。
【気になること・改善...続きを読む(全271文字)

【良い点】
やりたいことなど、新しいことも発案できる。男性ならかなり新しい案を進めやすい。
お客様の客層がいいので、さほどクレーマーに悩むことはない。
【...続きを読む(全213文字)

【良い点】
四季折々京都の文化にならって料理が変わり、得る知識が多い。八坂神社が近く、祇園祭や桜、紅葉の季節には満室になる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

フロント係り、客室係り、ともに1年勤務すると寮の家賃が2万円から1万円になります。
2年間勤務のあとにようやく賞与がいただけます。けして多くない年間休日...続きを読む(全154文字)

【良い点】
自社所有のホテルを割安で使用できます。
勉強にもなるかと思いますし、プライベートとして宿泊するのもとても良いと思います。
また、5万円分ポイン...続きを読む(全133文字)

【良い点】
寮制度もあり、ほかの制度もとても充実している。ほかのホテル会社と比べてもこの面はいいのではと感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
朝食バイキングの残りが賄いになります。
普通に美味しいですよ。
ただゆっくり食べる時間はありません。
黙食で10分以内には皆さん食べ終えてます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
組合があるためか、福利厚生はしっかりしている。東急ホテルズの制度としても整備されているので不足は無かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
家賃補助があり、学習支援もかなり充実しています。有給も割と取れて、閑散期なら連休も取れました。
シフト制で、休み希望も通りやすかったです。
た...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年間休日や、有給もしっかり取れて満足。
会社の組合があるので面倒な手続きなどをやってくれる。
住宅手当や、残業代もしっかり出る。
【気になるこ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
業員には健康保険や退職金制度が充実しており、安心して働ける環境が整っています。また、研修制度が充実しており、キャリアアップやスキルの向上にも積...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給を普通にとれる。シフトの融通もきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は連勤したり、夜勤したり、ハードなのかなと思いました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
半年間働いたら宿泊券など貰えるしいいと思う。その分ゴールデンウィークや繁忙期は休みにくいという印象ではありますが…
家族がいる人はなかなか家族...続きを読む(全93文字)

【良い点】
全国職と広域職は家賃補助が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止です。
退職金制度が無いため企業型DCに加入させられます。続きを読む(全77文字)