この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
予算達成をしたチームはとにかく残業が多い。やる気のない社員とやる気のある写真の差が激しくて、でも給料があまりかわらないから困る。先輩ずらする社員も多くて、...続きを読む(全157文字)
有限会社アル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社アルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に有限会社アルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
予算達成をしたチームはとにかく残業が多い。やる気のない社員とやる気のある写真の差が激しくて、でも給料があまりかわらないから困る。先輩ずらする社員も多くて、...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ファッションサイトとして長い歴史を持つEC事業
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が変わり、基幹システムも改修・開発などがストップ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aが激化しているなか、どのようなポジションを目指しているのか不明慮です。どれも網羅しようとすることが中途半端に...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
M&Aにより大きくやり方や社風が変わった。利益重視の考え方自体はとても賛同できる。
また無駄をどんどん無くそうとしているのでそういった部分もう...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リユース業界での地位はそれなりにありますが、社員を大事にしない現在の姿勢は将来的な自...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リユース業界なので今後も伸びしろが期待できると思います。働いている間でもお客様の来店数が着々と増加していっていたのではないかと思います。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バローグループであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年前から何も変わっていない。危機感がない。若手の退職が後を経たない。社...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
駅の利用者が今後減るとはいえ、事業をおびやかすほどの規模ではないと考えると安定的な事業収入があるので、安定続く。しかしながら開発案件は限られる...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も考えず、ただ毎日働くだけならこんなに楽な会社は有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
眼鏡事業だけでの成長限界はとうの昔に迎...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来性はそんなに感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
地元密着の会社なので、大きな企業を目指してる人は居ないし、目指したい人は辞めていく続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
倒産することはないでしょう。
サブスクが流行っても、新たなチャレンジをし続けています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の意見は通...続きを読む(全84文字)
会社名 | 有限会社アル |
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資本金 | 750万円 |
従業員数 | 8人 |
代表者 | 柴田吉彦 |
本社所在地 | 〒434-0042 静岡県浜松市浜名区小松849番地の1 |
電話番号 | 053-586-7611 |
URL | https://www.giftal.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。