この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合員の時間外労働を無くすこと、休日勤務を無くすこと、徹底してきているので、労働時間はかなり楽になっている。
コロナ禍では完全な在宅勤務も選択...続きを読む(全180文字)
武田薬品工業株式会社 報酬UP
武田薬品工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合員の時間外労働を無くすこと、休日勤務を無くすこと、徹底してきているので、労働時間はかなり楽になっている。
コロナ禍では完全な在宅勤務も選択...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍をかなり後押ししている印象。実力があれば評価される。
ファミリーケアで時短で働く制度など充実している。産休育休も充実している。
社内...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
実力に応じて評価の見直しが定期的にある。年功序列ではなく、若手であってもどんどん昇給できる人はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上司によるところが大きいかもしれないが、派遣社員にも仕事をしっかり任せて、責任はちゃんと上司が取るというスタンスで仕事はやりやすかったし、面白...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ダイバーシティを重視しており、優秀な女性社員が多かったし重用されていたと思う。管理職は女性は多くはなかったが、会社として女性を評価しようとして...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は厳しく管理されており、働きすぎにならないように気を配られている。私が働いていたフロアでは遅くまで残っている人は少なかったし、休暇も長めに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、かなり充実しています。コアなしフレックスが採用されていますし、休暇も希望通り取得できます。
育児休暇も取りやすく、復帰...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
コアタイムない完全フレックス制度が導入されていて、中抜けも可能です。現在は新型コロナウイルス感染症の拡大もあり、ほぼテレワークですが、コロナ前...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
有給休暇は各部署ごや時期によって取りやすさは違いますが、1年間で最大20日新規付与され、部門によっては7-8割取得などを部門KPIとしているこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署によりけりだと思いますが、東証一部上場の会社なので何かと面白みはあるかと思います。
MRであれば国内最大の製薬会社という看板を背負って有利...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
数年前より有休取得率が80%を超えることがKPIに入っており、どの社員も当たり前のように休むし、とても休みやすい環境である。最近は傷病による休...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
開発の領域を絞ったり、不要な資産や事業を売却することによって資金を調達しており、開発には一定の金額を捻出できている。今後伸びるであろう疾患領域...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
他の業界に比べると給与水準が高い為、安定した収入を得ることができる。コロナの影響も給与面では特になかった。実績の定量評価と行動面の定性評価のト...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業買収が相次ぎ、経営層の刷新により大きく会社が変わり始めました。
急速なグローバル化により現場からは潜在的な不満...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与の他に外勤手当が1日あたり3000円入る。住宅補助は約8割近く出るのですかなり手厚いといってもよいだろう。
ただし、自己都合での引越し等...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
仕事さえしていれば有給とうはとても取りやすい。
年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇に合わせて2週間の休みなどを取り海外に旅行に行く人も多い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員と派遣、外注の仕事がはっきりと分けられている
派遣にむつかしい仕事をあたりまえのように丸刃げする
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員のステイタスは高い、普通に東大卒がごろごろ
【気になること・改善したほうがいい点】
ひどいハラスメント、派遣は人にあらずという感じで、見下...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休暇取得を推進しており、75%の取得を目標としている。経営陣の評価項目にも入っているため必ず取るように指示をされる。
MRという仕事の特性上...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすく、むしろ有給取得率を上げるために取ることを進められるので、趣味や自己研鑽の時間に費やすなど有効に使うことができる。時間単...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
プライマリーの品目でメインとなる製品の特許切れを控え、希望退職を募っていたため退職を検討した。かなり手厚い退職金を頂ける予定で、MRは厳しいも...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
結果と行動面どちらも合わせて評価して貰えるので、スキルを磨きつつ昇給が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残市場に対して計画が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
オンコロジーについては、パイプラインも豊富でしばらくは業務安泰だと感じる。有望な細胞治療の開発も着々に進んでいる。また、販売している製品は基本...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
給料は高いことは間違いなく、管理職に上がらなくても1000万円の大台は届く。昇進も不透明感はあるが、2段昇格したり状況に合わせた特例処置もとら...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門ごとに残業時間も異なるため一概には言えないが、コアタイムなしのフレキシブルワークであるため、時間の融通も含めて仕事がしやすい環境である。2...続きを読む(全282文字)
会社名 | 武田薬品工業株式会社 |
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フリガナ | タケダヤクヒンコウギョウ |
設立日 | 1925年1月 |
資本金 | 779億1400万円 |
従業員数 | 49,281人 |
売上高 | 4兆2637億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | C.ウェバー |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 1081万円 |
電話番号 | 06-6204-2111 |
URL | https://www.takeda.com/jp/ |
採用URL | 武田薬品工業株式会社 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。