この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定期的に若手社員の研修は開かれています。資格取得の為の研修等はまだ聞いたことはありません。
私だけかもしれませんが、若手社員だけではなく先輩社員達の研修も...続きを読む(全312文字)
株式会社ニッポンケアシステム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッポンケアシステムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッポンケアシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定期的に若手社員の研修は開かれています。資格取得の為の研修等はまだ聞いたことはありません。
私だけかもしれませんが、若手社員だけではなく先輩社員達の研修も...続きを読む(全312文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
そもそも社内での教育体制が整っておらず、幹部クラスは新入社員の研修を下に丸投げ、下はどのように研修を行って良いのかわからず試行錯誤するといったようなことが...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性も将来性も何もない。なぜなら、良くするにはどうしたらいいかを考えることもなく、考える気...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が数年したら定年退職のおじさんばかりだし、後釜の教育と雇用をしていないから、社長だけで...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そもそも評価制度がない
あると言っているが、口だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方をもっと真面目に考えてほしい。毎週出す...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のいた現場では有給休暇はとりやすかったが、そもそも有給休暇は労働者の権利なので良い点というのは違う気もする
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると感じた。有給休暇も他社と比較してもとりやすい環境ではあると思う。社内制度に関しては整っている印象はあまりない。自由...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がよくわからず、社員への通達も一切ないため帰属意識が全く湧かない。
色々手を出してはいるがどこも利益は出...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
本社勤務の女性社長は残業少なく有給も使いやすいです。
本社が本町なので通勤も便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所勤務の女...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
全社員と関わったことはありませんが、前社長、含む役職の方々はそれなりにいい人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫配属でしたが毎...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社は有給が使えるそうです。
倉庫は有給が使えません。使えるような環境ではないです。
休みは105日です。土曜出勤があります。年に一回の決起会...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
あったら、やめていないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りが評価されない。
上司に、気に入ら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
体で覚えると言うような方法である。何度も繰り返し電話をかけアポイントを取る。繰り返していくうちに感情も無になって何も感じなくなるので、得意な人...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々まかされる仕事は多かった
ただし、あくまで雑用なのでキャリアとして評価されるわけではない
連絡体制にも難があり...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は管理業務主任者を取らなければろくに仕事を貰えない。またマニュアルは存在するが一部は古く使い物にならなかったり...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部研修が受けられる制度があります。グロービスオンラインやスクーなどの動画サービスも会社の制度で申し込めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務のマニュアルはありませんが、その分自由なやり方で仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
集客や接客の方法について、アナロ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
座学からOJTまでかなり長めの時間をとって教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれるものの自主性に任されている部分も...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長たちは営業マンとして実力がある人ばかりで、かなり勉強になる。転職した今でもそのノウハウは役立っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は特にないと思います。強いて言うなら不動産の知識がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育等はとくになく、完全に個人事...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を求められますが、手当は全くありません。建築士でしたら製図で学校に行かなければ合格が難しいので膨大な出費を...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社ニッポンケアシステム |
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フリガナ | ニッポンケアシステム |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 3600万円 |
従業員数 | 500人 |
代表者 | 滝野理文 |
本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町1丁目9番18号 |
URL | https://www.care-system.co.jp/ |
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