エーバイシーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
出来ているかは置いておいて、業務の効率化を図る意思はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期でない時期であっても、業務の効率化の...続きを読む(全106文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルのことを考えて業務を進めるというより、自分都合で業務を進めている人が多い印象。一年を通して常に忙しくしてい...続きを読む(全141文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
一年目の教育はOJTが付くため、OJT次第ではあるが、それなりに教育はされる。二年目以降も課長クラスに下を教育する意思はある。
【気になること...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも他の課の人間には触れない。会社全体のことを考えて動くのではなく、課内のことのみを考えて動く課長が多い印...続きを読む(全116文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの残業を強要するような発言があった。また、長時間残業せずに帰宅しようとした際、残業をしないなら業務量を増や...続きを読む(全90文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社内において、何か分からないことがあればすぐに質問でき、また疑問点を解消できる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
上司によってではあるが、有休休暇を比較的自由に取得することができる。
上司の当たり外れがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
年収は、同年代の同業者と比較して、高いと言えると思う。ただ、常に残業は3〜4時間程度あり、若いうちは貰えていると思うだろうが、年齢があがり責任...続きを読む(全190文字)