ネッツトヨタ滋賀の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
裁量をもって仕事ができる。
外出、有給など理由が明確であれば簡単に取れる。
土日は書き入れ時なので休みにくいが、運動会などで少し抜けて子供の姿...続きを読む(全200文字)

【良い点】
平日休みなので混まずにお出かけできると言うメリットはある。
有給の取りやすさなどは配属場所によって異なると思います。今は働き方改革などもあり強...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社員旅行は海外や沖縄などあり、とても楽しいです。また福利厚生としてトヨタ系のサービスが受けられるので全国で色々なサービスをうけることができます...続きを読む(全189文字)

【良い点】
営業職はやることが多く忙しいですが、お客様に、あわせた提案ができるととてもやりがいを感じられるとおもいます。
また、日々の来店応対なども自分で...続きを読む(全197文字)

【良い点】
トヨタというブランドがあるので、ある程度の経営の持続は可能かと思われる。
労働組合もあるので、さまざまな面でサポートはしてもらえる。
【気...続きを読む(全206文字)

【良い点】
アニバーサリー休暇や、リフレッシュ休暇を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は、法律上取れと言われるが、取得しやすい雰囲...続きを読む(全210文字)

【良い点】
有給は店舗や部署によるが取りやすいと思う。また休みは平日になるが、私はその方が良いと感じる。どこに行っても人が少ないので動きやすい。大型連休も...続きを読む(全201文字)

【良い点】
お客さんに喜んでもらって、感謝されるとやはり嬉しい。やりがいはそれだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラーの営業は地域にもよる...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ノルマを達成すると手渡しで、インセンティブがもらえるので頑張った感がある。また、成績上位になれば旅行に連れて行ってもらえたりするので頑張れば特...続きを読む(全217文字)

【良い点】
年功序列のある昇級で、係長までなら年次を重ねれば誰でもなれます。
管理職はかなり大変で、店長は月二回幹部会議があります。なりたいかと言われると...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はやはり男性の方が圧倒的に多い。
営業職の女性はプライベートよりも仕事を取るというようなイメージの方が多い。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がほぼいません。業界柄男女比はしかまありませんが、優秀な女性がいてもなかなか上のポストについていない印...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
それまでは女性営業がいなかったからか、担当が女性だとお客様に残念がられてとても悲しかった。今ではないと思うけど、デ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性は夜の時間は危ないので、査定行かないようにするルールみたいなのがあるのでそこはいい点だと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の産休・育休制度はかなり充実しており、充分に休むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1度産休・育休に入ると、その後他...続きを読む(全116文字)

【良い点】
環境が過酷です。汚れる暑い寒いなのでオフィスワークではないです。オフィスワークを期待する方はオススメしません。僕が在籍していた時は主婦が短時間...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性が少ないので女性同士のイザコザは少なくて済むかも
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない職場なのでどうしても男性主導の意見に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
男女問わず対等に働く事は出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
電動車や重量物を持ち上げたり力がいる作業が多い為、体力が無いと厳し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ショールームに来た方の接客応対、営業の方のサポートなどきめ細かい配慮が必要な仕事で、愛嬌がある明るい方なら大切にされるしうまくやれると思います...続きを読む(全171文字)

【良い点】
しっかりとした研修制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい拠点に新人が来て嫌になって退職しているケースが多い。入社後のフォ...続きを読む(全87文字)