東洋紡フェアトーンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 正社員

【良い点】
インテリア好きな方や輸入カーペットを扱うので貿易関係に興味のある方は良い。重たい商品を運ぶことが多いので体力はあった方が良いと思います。
【気...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 10年前
• 法人営業
• 正社員

業界の不調もあり年々売上がダウンしている状況。その中で商品政策に失敗し過大な在庫を抱え、大きく売上利益を落とす。バックブランドが大きいことから倒産は無いが...続きを読む(全116文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• その他の食品・化粧品関連職
• 正社員

女性社員は育児休暇等で退職すると思いますがこの会社の女性社員は優遇されていて育児休暇等しっかりとることができます。まだ職場復帰もしやすい環境です。難を言え...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

事業所にも依って開きが大きく、顧客によっては土日祝も売場に貼り付かなければならない場合もある。繁忙期は秋口から年末までである為、そのような時期は必然的に休...続きを読む(全160文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 11年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

給与に関しては業界そのものが平均以下である為、あまり期待は出来ません。また、賞与も年間で1.5〜3.0ポイント程度でしょう。
外国語を学ばれている方は志...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

将来性への不満が一番大きいところになります。主体はカーペットの卸業ですが、その主軸が消費動向の低迷や格安品の横行により将来的に不安材料に成った事です。
...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

休日は基本土日祝が休みですが、繁忙期には土曜出勤もあります。
そして営業の仕事では、繁忙期はお店での販売応援や客先との兼ね合いで仕事が入る事はあります。...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 12年前
• 法人営業
• 正社員

社内教育はOJTを基本とした研修体制になっていると思います。また別途社員は外部のセミナーなどを受ける事が可能であり、自身の都合の良いときに業務時間内で受け...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 12年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

給与及び賞与は高くないと思います。業界自体が停滞している事もあり、同業他社も同じ様なものだと思います。昇進キャリアパスについては年功序列的な面もありますが...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

営業職として輸入・国産カーペットを中心に顧客への提案をしていました。自社で企画した商品が店頭に並び、消費される事にやりがいを感じてました。売り先は小売店や...続きを読む(全160文字)