この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リリース前だと残業はしますが、基本的に忙しくなければ定時で帰れます。土日祝日休みで、しっかり休めるし、有給も事前に言えば問題なく取得できるので...続きを読む(全180文字)
メガソフト株式会社 報酬UP
メガソフト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リリース前だと残業はしますが、基本的に忙しくなければ定時で帰れます。土日祝日休みで、しっかり休めるし、有給も事前に言えば問題なく取得できるので...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
関東IT。しっかりした企業だと思うし、福利厚生はとても充実しています。会社で貯金もしてくれるので便利です(毎月給与から数千円引かれます)育児休...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
アットホームな会社なので相談しやすい。社長とも気軽に話せるレベル。結果を出せば特に何も言われないのでやりやすいと思います。中小企業なので一人一...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がないこともあり、各自の仕事のやり方のせいで生産性が低いことが多い。
基本的に自分が好きな人が多く、チーム...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ノー残業デーが水曜日、金曜日に実施され、19時に完全退社を促されている。
また平日でも20時までには完全退社するようにしており、ワークバランス...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
・上下関係なく会話ができる
・風通しのよさ
・聞ける体制ができている
・自由
・すべて自分次第
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全174文字)
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働きやすい環境を整えようと努力してくれる会社。店舗での販売は厳しいが、ダウンロードや官庁などの販売はまずまずと思われる。住宅手当などは無いが、贅沢をしなけ...続きを読む(全166文字)
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フラットな会社で上下関係が厳しくありません。思ったことはなんでも言えますし、下の者の考えでもいい案なら取り上げてもらえます。ただしダメな案だと問題点をはっ...続きを読む(全204文字)
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私個人は家庭の事情で辞めざるを得なくなったのですが、私と同時期に辞めた人はほぼ、前社長時代との会社の考え方の差が原因のようにお見受けしました。前社長時代は...続きを読む(全174文字)
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お客さんの声を商品に反映させて、お客さんに喜んでもらえたときの満足感は他では代えられないものですが、そこはいくらでもできる会社ですので、企画力や仕様検討力...続きを読む(全182文字)
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前社長時代からの変化が大きい点。前社長は12時、1時まで仕事をする人だったので、残業命令はなかったが下の者としては帰りにくく、退社時間が10時、11時にな...続きを読む(全174文字)
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短時間勤務や在宅勤務などいろいろな働き方を柔軟に選べるところと、ノー残業デーがあるなど、早く帰りやすい環境づくりが行われている点がよいと思います。またリー...続きを読む(全203文字)
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休みも取れて、残業も少なく、プライベートの時間を取ることは容易ではあるが、給料面は正直同業の中でも低いと思います。
業界的にも、縮小が進んでいるというの...続きを読む(全168文字)
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営業はみなし残業せいのため、フレックス制度を利用して残業を調節できる。得意先も、遅い時間の訪問は出来ないため、残業は殆ど無いと言ってもいいレベル。有給休暇...続きを読む(全176文字)
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他業種から移ってきたので、社内のオタク体質にびっきりしました。あまりコミュニケーションがとれない人たちが多く、業務的なやりとりも隣の席の人でさえ、メールで...続きを読む(全179文字)
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かなり充実しています。
加入している保険組合も品質が高く
女性に対しても産休、育休、時短勤務、在宅勤務などの実績もあります。
定時退社の日も設定され...続きを読む(全158文字)
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オリジナリティあふれるソフトウェア製品、ものづくりへのあくなき挑戦と
真摯な姿勢。
こんな企業はなかなかありません。
自分の得意分野からどんどん提案...続きを読む(全171文字)
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ワークライフバランス等はありません。夜中までパタパタパソコンたたいてます。当時は社内結婚して、ふたりで働いていた方もいましたが、両方遅くて大変そうでした。...続きを読む(全162文字)
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パソコンソフト会社の間では普通なのかもしれませんが、隣の席の人に用事があるある場合もすべてメールでやりとり。閉塞感があり、みんな生活に疲れていました。私が...続きを読む(全188文字)
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休暇制度、労働時間は非常に素晴らしい。
サービス残業と行った考えは皆無であり、有給に関してもある程度自由に使う事が可能。
また、勤続年数に応じてリフレ...続きを読む(全154文字)
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基本的には、仕事は教わるものではなく自分で考えて行動する事を求められます。
ですので、どんどん自分で考えて行動出来ないのであれば、厳しいかもしれません。...続きを読む(全157文字)
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昇進は中々出来ないが、あるラインの年収までの到達は可能。
営業であろうが、開発であろうが、自分で企画を立案し提案する事が可能。
やりたい事を考えて、どん...続きを読む(全151文字)
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会社、そして業界の成長性に疑問をもったので退職を考えた。また、声の大きい人間が言ったことだけが通るような社風であり、引っ込み思案な人間は、評価をまったくさ...続きを読む(全154文字)
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給料にはあまり満足していないが、がんばったらすぐに昇給ができたのは、契約社員ならではだったと思う。社内表彰や各種研修制度もあったが、それよりも給料を本音あ...続きを読む(全150文字)
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業界自体が先細りだが、新規商品を打ち出すこともなく、これまでのバージョンアップがメインとなっており、今後のことを考えると将来性はみられないと思った。ライバ...続きを読む(全167文字)
会社名 | メガソフト株式会社 |
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フリガナ | メガソフト |
設立日 | 1984年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 44人 |
代表者 | 井町良明 |
本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 |
電話番号 | 06-6131-5028 |
URL | https://www.megasoft.co.jp/ |
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