この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり鍛えられる。
世間の他ですぐ通用する。
特に精神論で会社がまわっているので、 精神が鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)
セルコ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セルコ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にセルコ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり鍛えられる。
世間の他ですぐ通用する。
特に精神論で会社がまわっているので、 精神が鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会の理不尽さやだ妥協する生き方、労働組合が有ろうがワンマンの零細企業には存在価値はない事など仕事以外の対応能力がつきます。 会社員ですがほぼ...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
入社当初は研修制度もあり、最低限のことは教えてもらいました。何度かはキャリアアップのための講習や研修会も実施されましたが、浸透せず途中で終わっ...続きを読む(全266文字)
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教育体制皆無。
キャリア開発皆無。
当然スキルアップも望めません。
社長の気分でどんどん社員が辞めさせられるので
製品や業界に精通している人は1人もいませ...続きを読む(全127文字)
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とてもやりがいがあり楽しく働けました。
実家の都合により、止む無く退社となりましたが、今でもあの頃の面白さははっかりと覚えています。
また、もう一度あ...続きを読む(全120文字)
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驚くほどに、研修や教育体制が整っていない。入社してはじめ3日間ほど、座学での研修はあるが、付け焼き刃程度であり正直全く意味がない。
スキルアップについて...続きを読む(全151文字)
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内部の教育体制などというものは全くない。当然スキルアップなども望めない。
当時の商品開発については個人の能力が全ての資産であり、会社としての技術の蓄積、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
福利厚生などと言う存在は御座いません。
社内制度といっても就業規則自体、簡単に不利益であろうが、変更されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
内勤は定時にみんなかえります。
土日祝日出社は無いです。
営業はみなし残業という安易な言葉で何時間でも残業になります。
土日もです。上長の承認...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
仕事は結果ではあるが、経過は一切評価されない。
経過を報告しても意味はなく、叱責される事さえある。
やりがいといえば、まだ行動に自由は効くの...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年齢、経験、職歴、家族構成など関係なく、基本給35スタートです。
その後、5や10が勝手に減らされていきます。
賞与はほとんどありません。
数...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
出社していない社長と取締役所長とダブルで恫喝が続き、精神的な疾患の病になり出社できなくなりました。
世間のニーズにあっていない製品と高すぎる価...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
男尊女卑はない会社。
どちらかと言うと女性のほうが優遇される。
女性でも営業ならなおよし。
営業でもほとんど残業ないです。
【気になること・...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業及び休日の仕事は皆無なので、プライベートは充実します。
有給も取り放題です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、いつ解雇にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業界でも先陣を切って海外商品を国内市場に持ち込んだ会社です。単純に海外製品を輸入し国内に流すのではなく、セキュリティ商品ということで、商品管理...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
独身で親の年金で暮らしている方などに最適です。
まず、とりあえず勤務時間、何もしなくても給料がもらえる。
外回りの営業は、顧客に訪問しなくて遊...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
監視カメラが好きで、体力・忍耐力がある人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の日報により社長の監視体制が厳しく(...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
やりたいことは大抵なんでも揃っていて、希望する職種につくことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしょっちゅう変わるので...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年中途採用しかしていないのに教育体制は整っていない。
新卒を取らないので長くいる人たちも後輩育成がわからない方達...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
非常に充実している。会社の資金が潤沢にあるため、何か自分が学びたいことやチャレンジしたいことがあればある程度融通は聞く。セミナーなんかにも自分...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
配属後、しっかりとした研修内容が設けられているところとそうでないところがあるため、自己研鑽が必要であると感じた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
会社として若手社員の育成に力を入れているように感じる。大企業にはノウハウの蓄積があるので、若手社員の最初のキャリアには良いと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
手厚い教育が整備されてる。新人だけでなく、一般にWEBでできるオンデマンドの講義や教育を受けることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
OJT中心でありながらも業務に必要な研修の機会は与えられていたので、自分自身の目指す方向性を客観的に捉えながら、将来を見据えてスキルアップに努...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
実力成果主義ではなく日本特有の年功序列の会社です。この先も変わる気配はない気がしますし、改善に向けた動きなし続きを読む(全60文字)
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【良い点】
やる気があれば。伸びる本人次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制なんて言うものは存在しない。目先のことだけやらしなにも理解させ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
業務上で得られるスキルは製造部ではあるが他部署ではそんなにない印象。システムは会社独自のもの。
イーラーニングでいろいろと受講する。
【気にな...続きを読む(全159文字)
会社名 | セルコ株式会社 |
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フリガナ | セルコ |
設立日 | 1983年8月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 吉田昌治 |
本社所在地 | 〒607-8326 京都府京都市山科区川田御出町14番地3 |
電話番号 | 075-501-0070 |
URL | http://www.selco.ne.jp/ |
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