在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月16日【気になること・改善したほうがいい点】
部下は圧力で抑える、意見は聞く耳を持たない、人をバカにする人が多いです。フレックスタイムをいいように使って残業代を...続きを読む(全96文字)
株式会社安永 報酬UP
株式会社安永の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数31件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、株式会社安永の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月16日【気になること・改善したほうがいい点】
部下は圧力で抑える、意見は聞く耳を持たない、人をバカにする人が多いです。フレックスタイムをいいように使って残業代を...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月16日【気になること・改善したほうがいい点】
仕事第一で生きているような人が多いのでもちろんそうでない人もいますが上司がハズレだと休みをとるのも言い出しづらい雰...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月16日【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上が言う事は絶対なので上司の思っていることと違う意見は通らないと思ったほうがいいです。仕事で使う道具もある...続きを読む(全218文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月16日【良い点】
保守派であれば年功序列で上がっていくので特に気にしない人は満足できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
経営の雲行きが怪しくな...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年5月28日【良い点】
1部上場企業だけあって、有給はいつでも取得でき、理由も聞かれたことがありません。残業も常識の範囲内で、全て付きます。遠方から入社する人用に寮は...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年10月27日【良い点】
上司か何にも分かっていない人が多い為、仕事が分からなくてもごまかしで評価や給料を上げてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年10月22日【良い点】
上司が現場の仕事を理解していない人が多いので、何かを指示する事も少なく逆に聞いて来る事の方が多い。
割り切って仕事が出来れば残業代などは貰える...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年10月22日【良い点】
毎日、流れ作業でお金儲けだと割り切って仕事が出来ればいいと思う。
上にたっている人間も何にも出来ない人が多いし質問を答えられる人も少ない為、
...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年10月10日【良い点】
人格でしか評価しない為、上司に好かれる人間は良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回目標を設定して評価をしているが、上...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月20日【良い点】
固定された客先がいるためある程度コンスタントに仕事が降りてきている。
現状ではある程度の安定性は担保されていると思われる。
【気になること・改...続きを読む(全250文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年11月21日
自動車・産業機械分野、半導体分野、生活環境分野など、身近な場所や製品に製品が使われているのでやりがいを感じることができるといえる。続きを読む(全65文字)
投稿日: 2023年11月21日
説明会では教育の充実に取り組んでいることをおっしゃっていた。ブラザー制度という年齢の近い先輩がサポートしてくれる制度を導入して指導していることを聞いた。続きを読む(全76文字)
投稿日: 2023年11月21日
寮や食堂、社宅など基本的な福利厚生はある。また、リゾート施設を家族旅行などで利用できることや、定年後にも希望して働ける制度がある。続きを読む(全65文字)
投稿日: 2023年11月21日
投稿日: 2023年11月21日
育児中社員への支援や、プラチナくるみん取得、ジョブリターン制度など、子育て支援への取り組みが充実していると感じた。続きを読む(全57文字)
人柄重視だと思う
面接は和やかだった。結論ファーストを意識した。
元気よく答えるように心がけました
webで受けました。基本的なことをしっかり押さえてください。
和やかな雰囲気でした。
和やかな雰囲気で話しやすかった
会話することを意識
とても和やかな雰囲気で話しやすかったです。
esエピソードの深掘りなどシンプルな内容だった
話しやすい面接だった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社安永 |
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フリガナ | ヤスナガ |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 21億4225万円 |
従業員数 | 1,735人 |
売上高 | 332億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安永暁俊 |
本社所在地 | 〒518-0834 三重県伊賀市緑ケ丘中町3860番地 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 566万円 |
電話番号 | 0595-24-2111 |
URL | https://www.fine-yasunaga.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
360億1100万 | 373億3400万 | 309億5200万 | 316億5900万 | 337億300万 |
純資産
(円)
|
122億8600万 | 113億8500万 | 86億9200万 | 82億600万 | 101億6400万 |
売上高
(円)
|
380億4500万 | 342億8200万 | 292億7800万 | 290億2600万 | 332億8400万 |
営業利益
(円)
|
22億1200万 | 5億1900万 | - 5億1700万 | - 5億3300万 | 12億 |
経常利益
(円)
|
21億2700万 | 4億 | - 5億6900万 | - 4億3000万 | 13億4600万 |
当期純利益
(円)
|
12億3900万 | - 4億2200万 | - 25億8300万 | - 11億400万 | 12億9300万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
8.48 | - 9.89 | - 14.6 | - 0.86 | 14.67 |
営業利益率
(%)
|
5.81 | 1.51 | - 1.77 | - 1.84 | 3.61 |
経常利益率
(%)
|
5.59 | 1.17 | - 1.94 | - 1.48 | 4.04 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。