この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私は販売職として、専門店に勤務でした。
開店準備やレジ閉めなどは残業の対象になりませんでしたが
それでも、残業自体は少なかったです。
定時後のミーテ...続きを読む(全235文字)
株式会社ワコール 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワコールのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワコールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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私は販売職として、専門店に勤務でした。
開店準備やレジ閉めなどは残業の対象になりませんでしたが
それでも、残業自体は少なかったです。
定時後のミーテ...続きを読む(全235文字)
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育児休暇も取り易い雰囲気があります。ただ、私は販売職で店頭にたっているため、ワークライフバランスという点では、各店舗によるとおもいます。残業も必ずある店舗...続きを読む(全155文字)
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配属先にもよりますが、量販店・スーパーの場合は定着人数が少数なためワールライフバランスは取りにくい環境です。一度シフトが決まっても先方の割引等の日程変更が...続きを読む(全161文字)
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プライベートと仕事のバランスは非常に取れていると感じられます。
よく言えば、オンとオフがはっきりしている。悪く言えばぬるい会社だと言えると思います。
...続きを読む(全178文字)
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・残業は多い会社ではありません。部署によりますが、定時で帰られている方は多くいます。残業の未申請に対しても厳しく、申請漏れなどがあると指摘されます。
・...続きを読む(全164文字)
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残業なども比較的少なく一人当たり10時間に満たない場合が多い。また、しっかりと残業代はつくため不満も少ない。
産前産後休暇を取るスタッフも多く、復帰する...続きを読む(全156文字)
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(部署にもよると思うが)自分のいた部署は、激ヒマだったので毎日定時退社。
なので公務員の役所感覚で、アフターファイブを満喫。
休日出勤もなく、残業は月...続きを読む(全271文字)
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百貨店内の販売員の場合です。配属店舗によるのかもしれませんが、私の場合は、残業はほとんど無く、休日出勤も無いです。
仕事が終われば、あとはプライベートに...続きを読む(全188文字)
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企業として女性が大部分を占める組織なので、ワークライフバランスは取れています。
しかし、働いている人は結構仕事好きが多く、仕事と人生の境界線は次第に曖昧...続きを読む(全152文字)
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所属チームにもよるが、会社自体が残業をなくす努力している為、業務が忙しい時期を除きほぼ定時で上がることが可能。他社に勤めている友人と比べて、プライベートの...続きを読む(全217文字)
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先ほどのアンケートにも回答した通り、プライベートと仕事のバランスはとても良かったと思います。忙しい時期には残業もありましたが、プライベートに支障をきたす程...続きを読む(全155文字)
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育児休暇等取得しやすく、女性が働くにはとてもよい職場である。有休も取得しやすく、おそらくは日本の中で最も女性が働きやすい企業の1つであると思われる。ただし...続きを読む(全158文字)
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フレックスの部門もありますし、フレックスがなくとも会社の社是に相互信頼を基調としているとあるため、タイムカードもなく遅刻、早退は人事考課にはいりません。銀...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修がしっかりあり、インティメイトアドバイザーなどの資格取得のためのサポートや、3ヶ月に1回新商品の勉強会、ロープレ研修などがある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
大手のネームバリューはやはり強い
【気になること・改善したほうがいい点】
下着にお金をかける消費者が減ってきたと思うので、どうしてもファストブ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性が活躍する会社
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしで生活するには金銭的にきつい。実家暮らしだったり旦那さんがいたり、ある程...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
勤続年数や勤務実績によってランク分けされており明確な給与テーブルがある。
23区内だと住宅手当が2万ある。
その他、制服手当7000円、食事手...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
お客様に合う商品を提案して喜んで貰えた時や、悩みが解決して晴れやかな表情でお帰り頂いた時にとても嬉しくなる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
家庭の事情での退職だったが、再雇用制度を勧めてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールが入っていたので有休を未消化のまま退職と...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
接客が好き、商品が好きなら楽しいです。
自社愛の強い方が多く、よくこれ使ってみた!とかこれ良かったよ!など感想言い合ったり、体感を共有して接客...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
販売職には住宅補助などはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と同等とは行かなくても少しは手当があれば良いと思う
元々の給与...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
販売職の場合、試験に合格などできちんと評価はしてもらえる
ある程度まで行くと頭打ちかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数だ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
結婚を機に土日休みの職種に転職したかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
販売という仕事上土日休みは取りづらいので子供のいる人など...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
希望休は何か特別な施策がない限りは、セール期であっても取れるため、予定が組みやすく、ライブなどの趣味に没頭できる。また、閑散期には最大7連休を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
2〜3勤して1休がベース。一日の拘束時間は10時間くらい。
連休はたまにしかない。
休みの日はアパレルにしては珍しくちゃんと120日ある。
見...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
基本的に定時終わりで土日祝は休み。繁忙期は残業や土曜日出勤もあった。
仕事を家に持ち帰ることはなかったのでその点は良かった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事ができ、残業は比較的少ないためワークライフバランスは良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることは無し。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
これも店舗によるが休みは月に10日ある時もあった。
店舗の人数でシフトもきまりそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の仕組みがよ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、リモートワークも週2回できるのは非常に大きなメリットだと感じる。残業は部署によるが、基本そこまで多いことはない。
【気になる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
営業担当でなければ直接商品を売り込むようなことはなく、基本的にホームページを見て連絡してきたお客さんの対応をする受け身の姿勢でいればいい。
【...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
希望休は自由に出せた。同じ日が多数スタッフと被っていたら別日にしたりとそんな休みの希望を出すのにバチバチした感じは全くなかったです。連休欲しい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立はかなり取りやすい。アパレル業では珍しく、割と土日祝休みも希望すれば取ることができる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業させないようにしていたので休日自由にしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休中に念のため業務を共有したのにも関わらず、「...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社ワコール |
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フリガナ | ワコール |
設立日 | 2005年10月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 3,830人 |
売上高 | 906億6600万円 |
代表者 | 川西啓介 |
本社所在地 | 〒601-8313 京都府京都市南区吉祥院中島町29番地 |
電話番号 | 075-682-5111 |
URL | https://www.wacoalholdings.jp/group/wacoal/ |
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