パナソニック映像の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署によるが若いうちからどんどんチャレンジすることができる環境がある また、分からないことがあれば気軽に聞くことが出来て、丁寧に教えてもらえる...続きを読む(全212文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
子供が急に体調を崩した時は、当日でも休みがとれるので、そういった面では働きやすいと思う
また、出産後に職場復帰した方もいた
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給休暇は取りやすいと感じていた 子供が体調を崩して急に休まなければいけない場合でも、休みは取りやすかった 夏休みも仕事がなければ7日間取れる...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
女性が少ないが、育休や産休の制度もあり、取得実績もある。
男性と同じように仕事を振られるので、女性だからといってキャリアを積めないことはないと...続きを読む(全291文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
貴重な仕事を体験でき、成長できる環境であると感じたから。
また、残業時間も少なく、業界の中ではワークライフバランスの取れる企業であるという点に...続きを読む(全335文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
パナソニックグループだけあって、福利厚生はきちんとしている。
長期休暇や、有給代休使用の推奨など。
会社のカレンダー上の休みは多いが、仕事が忙...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
パナソニックブランドの最新の技術を用いた映像制作という点では、信頼も得られ継続的に案件はある。映像だけではなく、プロジェクションマッピングなど...続きを読む(全246文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
映像細作会社の中では割と休める方だと思う。たまに土日祝日も出ることがあるが、代休や割り増し手当てはもらえる。深夜残業も少なめで、そういった点で...続きを読む(全330文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• ディレクター・AD
• 正社員

【良い点】
・基本的にはいい人が多い。
・女性社員は少ないが、仲はよかったし、仕事終わりに飲みに行ったり、休日に遊びに行ったりしたこともたまにあった。...続きを読む(全401文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 16年前
• ディレクター・AD
• 正社員

在職期間の頃は部署によって業務量の差が激しく、残業時間も部署によりかなり差があった。所属部署では深夜残業、土日出勤がかなり多く、プライベートな時間が充実し...続きを読む(全183文字)