協和工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
一人一人にそれぞれ役割があるため、自分で考えて仕事をしないと仕事が回らないので、やりがい、面白味はあると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
役職のない社員は良い人が多い。交通費だけは、きちんと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が息子に変わり、会社の体制が変わり離...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本的には土日休みなので、仕事とプライベートのバランスはいいのではないかと思われます。残業もそこまで多くはやることはないです。
【気になること...続きを読む(全181文字)

親族経営の2代目社長。人事評価制度の社外研修で人を公平に評価出来ないと烙印を押される。独裁政治の何が悪いと公言し、少しでも口答えをする社員は出世が出来ない...続きを読む(全162文字)

40、50代の社員が殆どおらず、30後半で部長格、30半ばで次長、課長といった具合で若い会社。やりがいは感じられるが、出世コースに乗ると仕事人間にならざる...続きを読む(全265文字)

海外現地生産化に伴い国内の仕事量減。海外では加工困難な難しい仕事の割合が増え生産性低下。ロスも大きく利益が出にくい。鉄の値上りもありコストを圧迫、人工を減...続きを読む(全225文字)

【良い点】
残業代は１分毎に支給される。
サービス残業は皆無である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給については多い方とは言えない。
上場企業...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社規定がしっかりしているので分かりやすい。職種事に給与設定がされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制を採用しているが、...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年功序列の会社なので言われたことの仕事をしておけば上から何も言われることがなく、給料が上がっていくのがよい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)

【良い点】
残業分はきちんと出る。残業の多い部署ではそれなりの年収にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの給与形態。組合も、最近は...続きを読む(全106文字)

【良い点】
一通りの業務を覚え、ひとり立ちすればある程度の評価はされると思う。
仕事のスピードが上がったり、より難しい仕事ができるようになれば、昇給やボー...続きを読む(全249文字)

【良い点】
販売会社ですが、若い方には働きやすい環境にはなっています。
今年度は、ベースUPが12000円、賞与年間　5．0ヶ月になっています。
【気にな...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が変わる。慣習で降格が無いため、長く在籍していると能力にかかわらずマネージャーにさせられる。そのた...続きを読む(全153文字)

【良い点】
給与に関しては中の下くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に付かなければ給料は上がらないが、上が詰まっているので役職が上がらな...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事・報酬制度の事情により、なかなか給与に反映されないことにジレンマを感じています。成果に応じた評価や報酬を受けら...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価をされる際に、実際に見ていない人が評価をするので、何をどう判断して評価をつけているのかわ...続きを読む(全145文字)