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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業のため、外部との連携はない。
軽作業のため1ヶ月もあれば、覚えれる業務ばかりで、創造力、スキル、経験、言動...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
協成産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、協成産業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に協成産業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業のため、外部との連携はない。
軽作業のため1ヶ月もあれば、覚えれる業務ばかりで、創造力、スキル、経験、言動...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気のある方、発言力のある方は評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全然しっかりしておりません。個々が個々の仕...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは、自分自身のやる気が必要です。特殊な商品ですので、もとから、専門知識を持っている人間は殆どいません。勉強会などは定期的にありま...続きを読む(全235文字)
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製造なのですが、商品の種類が多くいろんな部署を一~二年に一回のペースで異動して誰でも何でも出来るようにする体制を取っています。基本的には手作業の仕事が多...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
トヨタ関連の協力会社なので、売上は見込めるので安定している。
また、電気やハイブリットなど静振性の高い車が増えているので、将来性はある続きを読む(全73文字)
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【良い点】
給料は高くないが、過去にあった不況や
災害による減産で休日と出勤日が逆転することがあっても、給料は満額でていた。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業としての将来性は十分にあるが、
業務内容、スキルや経験といった部分で
40代50代を考えた時に物足りなさを感じた。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
簡単な作業が多いせいか、
給料は上がりにくい、
作業よりマネジメント能力が高い人の方が
評価は上がると思われる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
残業は、ほぼない。
仕事が終わったとやりたい事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと働きたい、スキルを伸ばしたいと思う人...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの業務も1年あれば、こなせる作業のため、付加価値をつけづらい仕事ばかり、
スキル、経験を積みたい人には、物足り...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
製造業なので、パートさんは多い。
女性割合は半分といったところか
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんの業務で、男性には余裕な...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
賞与が景気に左右されることなく100パーセントでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほぼないぶん少ないです。残業したい!っ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
グループによっては残業がほぼなく少ないです。プライベートと仕事の時間を両立できることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
現在、残業が続くことはほとんどありません、あったとしても2時間以内までです。そのため、仕事を間に合わせるため人数がどんどん増えています。社会...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
必要最低限の資格取得は補助してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が殆どなく、日々の仕事で次第に覚えていくしかない。...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
服に関しての知識や、SNSやトレンドを常に意識するため楽しい人は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は教えてくれるが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
店舗にはよるが、上司や先輩が親身になって教えてくれることが多く、働きやすい環境だった。
ミーティングや面談で状況を共有して、スキルアップを目...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
販売員からスタートしたので、店舗での教育体制になるが、とてもしっかりしていた。OJT研修制度なので、未経験でも安心できる。マニュアルもわかり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司が親切に接客についてやファッションについて教えてくれた点
【気になること・改善したほうがいい点】
習うより慣れろでいきなり店頭に立たされ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育は力を入れていたと思う。
ちゃんとステップアップできるように、研修を組んでもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育というよりは見て自分でやって覚えるスタイルです。オーダーの仕組みは覚えられますがルー...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分のできることが増えると時給もアップされた。朝礼と終礼が必ず設けられており、できたとこ出来なかったことをきちんと評価して貰えた。知識的なこ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
研修がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がたくさんあるが、現場とかけ離れた研修なので、現場にそくした研修がいいと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
3年目くらいまでは半期に1度くらいのペースで研修があって、各ブランド、各店舗で働いてる同期と情報交換もできた。
定期的に同期と会えることで刺...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 協成産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセイサンギョウ |
| 設立日 | 1963年11月 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 135人 |
| 売上高 | 88億8800万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 黑原林明 |
| 本社所在地 | 〒583-0841 大阪府羽曳野市駒ケ谷82番地 |
| 電話番号 | 072-958-5252 |
| URL | https://www.kyosei-s.jp/ |
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