サン電子の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署によりますが、フレックスや育児休暇などの制度は使用しやすく、ワークライフバランスは良い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
フレックス、育休などの制度は利用しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はありません。そのため自己啓発を推進しているよ...続きを読む(全87文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全社的に女性の役職者は少ないと思いますが、女性だから昇進させないという訳ではなく、女性社員の人数が少ないことも影響があるように感じます。また、...続きを読む(全147文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
能力がある人が役職者になっていないケースが度々あると思われ、尊敬される役職は少ないと感じます。そのため、社員のモチ...続きを読む(全92文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に人事制度がかわり、昇給は難しくなっています。どれだけがんばっても会社や所属してい...続きを読む(全147文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 24年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ゲーム関連の事業部におり、さまざまな仕事をさせてもらえた。単に広報・宣伝だけではなく、知財の管理や、ゲームソフトウェアのプロデュース、制作管理...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 24年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ゲーム会社と思って入社したけど、割と社内でのゲーム部門評価が良くなくて、なんか残念だった。続きを読む(全51文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 24年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
所属していた、ゲーム関連の部門がどんどん縮小していってしまったことが原因。
会社自体は好調だったし、社内の人たちも基本的に良い人が多く、雰囲気...続きを読む(全228文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 24年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
オーナー社長であったけど、末端の社員の話もしっかりと聞いてくれて、私は個人的に好きでした。私自身が社長に評価されていたかどうかは分かりませんが。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 3年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
もっといい社風 や やりがいを求めることができる会社に勤めたいと感じたからこの会社も悪くはないが世の中にはたくさんの会社があるため もっといい...続きを読む(全89文字)