東隆株式会社の口コミ・評価

本社:
京都府
従業員数:
不明
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.6
給与水準
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2.7
安定性
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2.9
仕事のやりがい
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3.8
福利厚生
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2.5
教育制度
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2.5
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

東隆株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年6月23日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代後半
男性
8年前
法人営業

若い社員が多く、社内の雰囲気は良い方だと思います。しかし、人が定着せず、入れ替わりが非常に激しいです。
昔から続けておられる社員さんが数人いるだけで、あと...

東隆株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年6月23日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
8年前
法人営業

時期にもよりますが、残業は非常に多いです。また、休日出勤もあります。
(振り替えや手当ては無し。)休日にプライベートの予定を入れていても
社長の一存で、出...

東隆株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年6月23日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
8年前
法人営業

当時は商品企画のスタッフ、デザイナー等がおらず
中国の自社工場で生産された製品は
他社の製品を真似たものがほとんどでした。
商品を一から作り上げる楽しさの...

東隆株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年6月23日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
8年前
法人営業

土日出勤や残業が非常に多く、身体を壊しそうになり退職しました。
振り替え休日や手当ても一切ありません。(特に男性社員は。)社長ご夫婦が中国人の方ですので
...

東隆株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年7月26日

退職理由

回答者:
20代前半
男性
8年前
法人営業

退職理由は、あまりにも残業や休日出勤が多く、その分の振替や手当は一切なし。有給なし。また、接待が多く、自由が全くない。社長と夫人が中国の方で、根本的な考え...