岸保産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生はほぼないが、会社で扱っている厨房機器は割引して購入することができる続きを読む(全44文字)

【良い点】
新規事業に挑戦など、前向きな方針をしていると感じていたため、その一員としてやりがいを感じて仕事ができると感じた。コロナ下で大変な状況でも社員一...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員は人の良い人がほとんどなため、人間関係で悩むことは無いと思う。
たまに癖の強い人もいるが、全体的な雰囲気がゆるいため厳しめな職場を望む人に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
妥当だと感じた。
ただ事務昇給はすぐにはない。
営業だと数字を残せば比較的短期間で昇給できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
昨今の日本ブームから海外進出した点については将来性があって非常に良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
卸会社のためか、会社の...続きを読む(全190文字)

【良い点】
育児休暇を何度か取っている女性がいたし、時短勤務と可能。
時短勤務をしているからといって、後ろ指さされる雰囲気は全くなく、むしろ周囲が仕事を気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
明るい社員が多い。
人柄が良い人が多いのも特徴で、社員同士の風通しはいい方だと思う。
比較的男女の仲もいい。
社長が若く、ベンチャー気質。
海...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性には基本的に甘い風習。
営業マンには厳しく当たる上司もいるが、女性には促すように諭すのみ。
事務員としては過ごしやすい会社かもしれない。
...続きを読む(全176文字)

仕事を通じて物が作られてからユーザーの手元まで流れる過程を見ることができ、物の流れをしっかりと勉強できる。また、給与にじかに反映されるノルマはないため、プ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
自分の好きな時間で働くことができるため、主婦や子育て中の方にとってはとても働きやすい環境だと思います。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
属人化している仕事や予算の関係でシステムを使えない仕事があり、社員によっては残業が必須。
ただ一般的には遅くまで残...続きを読む(全110文字)

【良い点】
部署にもよるが普段会社にいる事務職や管理系の人は有給がとりやすいと思う。基本は出社であるがまたテレワークも部署により認められている。
【気にな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
土日は休みとなるのでとてもよかったと思います。休日出勤がまれにありますが手当もつきますし良いと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
有給はちゃんと取れるけど、同じ日に重ならないようにや、忙しい時はダメとか、社員の許可がいるので気を使う。有給が時間単位で取れることと、当欠でも...続きを読む(全98文字)

【良い点】
毎月決まった休日日数はほぼほぼ取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので管理者がどれくらい自分の意向を汲んでくれるか...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人差はある。できる人に仕事が集中する傾向があるので、ゴルフ、接待、行事などこなせる人に集中しているイメージ。誘わ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも顧客からの対応はしないといけない。
休めた気分にならない可能性大有り。
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
パートなので時間が来たら帰れます。休日出勤も無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めていると、給与は変わらないのに仕事...続きを読む(全98文字)

【良い点】
土日休みであり、仕事量も多くなく、有給休暇も取得しやすいため、プライベートは充実する。展示会やイベントなどが土日に行われることもあるが、代休も...続きを読む(全167文字)