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タカラスタンダードの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- (全156件)

タカラスタンダード株式会社の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

タカラスタンダードの 本選考体験記一覧

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156件中1〜100件表示 (全28体験記)

ES

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定入社

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】下記のキーワードから一つ選び、ご自分の強みとエピソードを具体的に教えてください。「考動力」「粘り強さ」「フットワーク」「好奇心」「クリエイティブ」(200文字以上300文字以下)/あなたが印象に残った当社の...

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公開日:2023年10月18日

WEBテスト

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定入社

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60min,60min,45min(記憶が定かでないが、一問につき相当考え込むことがなければ解ききれる量)【WEBテスト対策で行ったこと】インターネッ...

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公開日:2023年10月18日

1次面接

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定入社

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にミーティングルームに入室して待機、面接終了後はそのまま退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】5年目の技術系【面接の雰囲気】面接官の方も若干緊張...

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公開日:2023年10月18日

2次面接

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定入社

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にミーティングルームに入室して待機、面接終了後はそのまま退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】技術者(1次の偏り歴が長い)【面接の雰囲気】1次選...

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公開日:2023年10月18日

最終面接

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定入社

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着してからは旅費の精算と新卒採用担当の方にギャラリーの案内をしていただき、面接開始5分前に面接官の待つ部屋に案内されました。面接終了後は、最初の場所に戻り軽く新卒採用担当の方と...

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公開日:2023年10月18日

ES

営業職
24卒 | 非公開 | 男性   内定

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】タカラスタンダードを志望した理由を入力してください。【ESを書くときに注意したこと】なぜ競合他社ではなくタカラスタンダードなのかを熱意を持って伝えることを心掛けた。【ES対策で行ったこと】就活会議に登録して...

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公開日:2023年6月21日

1次面接

営業職
24卒 | 非公開 | 男性   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】少し年齢が上で、経歴のある面接官だと感じたので少し緊張した。雑談は少なく、淡々と...

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公開日:2023年6月21日

2次面接

営業職
24卒 | 非公開 | 男性   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機→面接官と移動し面接→終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】経歴のある社員の方で緊張したが、かなり和やかな印象で行われた。雑談を...

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公開日:2023年6月21日

最終面接

営業職
24卒 | 非公開 | 男性   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機→入室→フォロー面談→解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】かなり温厚そうな人で、優しい雰囲気の面接だった。何を言っても肯定して...

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公開日:2023年6月21日

ES

総合職
24卒 | 千葉工業大学 | 女性   内定辞退

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】苦しい時に自分とどのように向き合ってきたか自分の強みとエピソード自身の強みの活かし方【ESを書くときに注意したこと】文字数の指定があったため、その指定の文字数で伝えたい内容を分かりやすく入力することを意識し...

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公開日:2024年3月13日

WEBテスト

総合職
24卒 | 千葉工業大学 | 女性   内定辞退

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI:言語・非言語・性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】間違えた問題に印をつけておいて直前にも何度も復習した。

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公開日:2024年3月13日

1次面接

総合職
24卒 | 千葉工業大学 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】女性社員【面接の雰囲気】面接を始める時にアイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入り、緊張がない状態で面接...

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公開日:2024年3月13日

最終面接

総合職
24卒 | 千葉工業大学 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】3名の男性社員【面接の雰囲気】一次面接とは違い、面接官が3人もいたので少し圧迫感があって緊張感もあった。雑...

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公開日:2024年3月13日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】苦しい時に自分とどのように向き合ってきたか自分の強みとエピソード自身の強みの活かし方【ESを書くときに注意したこと】一貫性を持って書くことを意識しました。自分の強みから派生して他の項目を書くと、自分がどうい...

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公開日:2023年7月31日

WEBテスト

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI:言語、非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIに準ずる【WEBテスト対策で行ったこと】志望度が高くない企業のwebテストで練習する

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公開日:2023年7月31日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Googlemeetに接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】非常に緊張を解いてくれる和やかな雰囲気だった。自己紹介などは促されず、...

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公開日:2023年7月31日

2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】福岡支社【会場到着から選考終了までの流れ】簡単なアンケートに回答後、面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】一次面接の時より、厳格な雰囲気は少しあったものの、非常に話を広げてくれ、...

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公開日:2023年7月31日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】福岡支社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費精算を行い、面接室へ通される。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】「どこから来たのか?」「どうやって来たのか?」「緊張して...

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公開日:2023年7月31日

ES

エリア総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   最終面接

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】ゼミ・研究室・卒論などのテーマや内容について、記入してください。/下記のキーワードから一つ選び、ご自身の強みとエピソードを具体的に教えてください。「コミュニケーション」「チームワーク」「サポート」「臨機応変...

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公開日:2023年11月13日

WEBテスト

エリア総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   最終面接

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI:言語・非言語・性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】標準・1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】SPI対策の本を解いて対策した。WEBテストはあまり重視されないためリラックスして回答した。

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公開日:2023年11月13日

1次面接

エリア総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   最終面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンからアプリを開いて面接した。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の方が最初から笑顔で、雑談から入ったのでとても話しやす...

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公開日:2023年11月13日

最終面接

エリア総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   最終面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】広島支店【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機→交通費の受け取りと面接に関する説明→入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】支店長、チーフアドバイザー、統括アドバイザー【面接の雰囲気】...

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公開日:2023年11月13日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】苦しいときに自分とどのように向き合ってきたか?どのように工夫して乗り越えたか?を教えて下さい。200文字以上300文字以下、「粘り強さ」「サポート」「フットワーク」「(人を)巻き込む」「主体性」ご自身の強み...

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公開日:2023年8月9日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】Web面接【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場に接続し、面接官が入室するまで待機。終了後は接続を切り、退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業職の方【面接の雰囲気】淡々と質問が進んでい...

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公開日:2023年8月9日

2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、前の学生が終了するまで待機室で待機、選考終了後は話など特になく退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業職の方【面接の雰囲気】面接官の方は明る...

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公開日:2023年8月9日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、交通費の精算をおこない、面接開始時刻まで待機。終了後は受付の方に声をかけてから退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】面...

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公開日:2023年8月9日

ES

総合職
24卒 | 日本大学 | 女性   2次面接

【ESの形式】マイページにて指定フォームに入力【ESの内容・テーマ】苦しいときに自分とどのように向き合ってきたか?どのように工夫して乗り越えたか?を教えて下さい。下記のキーワードから一つ選び、ご自身の強みとエピソードを具体的に教えてください。「粘り強さ」...

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公開日:2023年8月4日

1次面接

総合職
24卒 | 日本大学 | 女性   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室して待機し、面接官も入室したらスタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅営業社員【面接の雰囲気】アイスブレイクもしっかりしてくださり和やかだっ...

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公開日:2023年8月4日

2次面接

総合職
24卒 | 日本大学 | 女性   2次面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京支社【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。呼ばれたら隣の部屋で面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅営業社員【面接の雰囲気】笑顔の優しい方で、初めての対面面接だと伝えたらリラックスす...

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公開日:2023年8月4日

ES

営業職
24卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【ESの形式】web【ESの内容・テーマ】苦しいときに自分とどの様に向き合ってきたか強みとエピソード当社について印象に残っていること自分の強みをどのように仕事に活かしたいか【ESを書くときに注意したこと】端的にわかりやすくなる様に注意して書きました【ES...

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公開日:2023年7月24日

1次面接

営業職
24卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接官から電話をいただいてそのまま面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場社員【面接の雰囲気】穏やかでした。自分はオンラインがうまく接続できず電話面...

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公開日:2023年7月24日

2次面接

営業職
24卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機したのち案内された【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】穏やかでした。雑談も最初に交えてくれて、緊張が解れました。温厚な面接官で話...

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公開日:2023年7月24日

ES

ショールームアドバイザー
23卒 | 非公開 | 女性   内定入社

【ESの形式】マイページで用意された質問に回答を入力する形【ESの内容・テーマ】①キーワードから一つ選び、ご自身の強みとエピソードを具体的に教えてください。「コミュニケーション」「チームワーク」「サポート」「臨機応変」「チャレンジ」「フットワーク」②あな...

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公開日:2022年12月23日

1次面接

ショールームアドバイザー
23卒 | 非公開 | 女性   内定入社

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】家の通信環境が不安だったため、レンタルオフィスを借りて行った。事前に送られてきたzoomのURLから入室した。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30代...

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公開日:2022年12月23日

2次面接

ショールームアドバイザー
23卒 | 非公開 | 女性   内定入社

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】同上【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】統括アドバイザーの女性【面接の雰囲気】終始和やかであった。まず最初に面接官の方が、「オンライン面接に慣れていなく...

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公開日:2022年12月23日

WEBテスト

ショールームアドバイザー
23卒 | 非公開 | 女性   内定入社

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】標準【WEBテスト対策で行ったこと】選考に関係ないと表記があったためなるべく素直に答えた。

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公開日:2022年12月23日

最終面接

ショールームアドバイザー
23卒 | 非公開 | 女性   内定入社

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】同上【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員の男性の方【面接の雰囲気】厳しいような雰囲気ではなかったが、あまり選考に関係しているのか分からない質問が多か...

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公開日:2022年12月23日

ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】苦しいときに自分とどのように向き合ってきたか?どのように工夫して乗り越えたか?を教えてください。/下記のキーワードから一つ選び、ご自分の強みとエピソードを具体的に教えてください。「粘り強さ」「サポート」「フ...

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公開日:2022年11月15日

1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続して面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】冒頭に雑談をしてくださり、リラックスして臨むように言っていただきました。...

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公開日:2022年11月15日

WEBテスト

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語と非言語があり、合計で約1時間程度のSPIでした。【WEBテスト対策で行ったこと】市販のSPI対策本を一通り解いて対策しました。

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公開日:2022年11月15日

2次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続して面接【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事、部長【面接の雰囲気】柔らかい雰囲気で面接を進めてくださいました。短所を話した際は、他の...

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公開日:2022年11月15日

ES

営業職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【ESの形式】ウェブで入力【ESの内容・テーマ】下記のキーワードから一つ選んで、ご自分の強みとエピソードを具体的に教えてください。 「考動力」「粘り強さ」「フットワーク」「好奇心」「クリエイティブ」 200文字以上300文字以下【ESを書くときに注意した...

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公開日:2022年7月26日

1次面接

営業職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自宅にて【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の人事【面接の雰囲気】若くて、年齢も近そうな方と面接を行った。かなりフランクにお話ししてくれたので、楽に...

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公開日:2022年7月26日

2次面接

営業職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自宅にて【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】あまり、歓迎的な態度ではなく、厳し目の雰囲気であった。アイスブレイクなども一切なく、...

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公開日:2022年7月26日

1次面接

技術
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】女性【面接の雰囲気】女性の社員の方でした。あまり表情がなく、質問に対して答えた際のリアクションが少し不安に...

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公開日:2022年7月20日

2次面接

技術
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社員の方【面接の雰囲気】雰囲気は一次面接の時の面接官の方よりもよかったが、聞いている時の姿勢が悪く、タメ口...

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公開日:2022年7月20日

ES

営業職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】学生時代頑張ったこと/志望理由/自己PR/趣味・特技【ESを書くときに注意したこと】どの項目も結論がわかりやすいように、まずは結論から入ることを意識しました。【ES対策で行ったこと】就活会議を利用し、面接に...

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公開日:2022年6月6日

1次面接

営業職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】初っ端に「緊張しなくていいですよ」とにこやかに言ってもらえて気持ちは軽くなりま...

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公開日:2022年6月6日

2次面接

営業職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】福岡支社【会場到着から選考終了までの流れ】到着、受付、待合室でアンケート記入、面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業部長【面接の雰囲気】「対面面接は初めて?そんなに緊張しないでね」とこちらの緊張を...

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公開日:2022年6月6日

ES

エリア総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   1次面接

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】「コミュニケーション」「チームワーク」「チャレンジ」「サポート」「臨機応変」「フットワーク」この中から1つ選んで、自分の強みのエピソードを書く。/ショールームアドバイザーを志望した理由をご自身の経験を踏まえ...

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公開日:2022年6月27日

グループディスカッション

エリア総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   1次面接

【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に待機し、時間通りに開始しました。【学生の人数】8人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】何を重視して働くか。【グループディスカッションの流れ】ブレイクタイムがあり、その後すぐにスタートでした。スタートの前に人事...

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公開日:2022年6月27日

1次面接

エリア総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   1次面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に待機しスタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】とても楽しかったです。今までのどの面接よりも楽しかったです。私のメールアドレス...

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公開日:2022年6月27日

ES

ショールームアドバイザー
22卒 | 関西大学 | 女性   内定

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学業を通じて頑張ったこと/周囲と協働してチームとして成し遂げた成果【ESを書くときに注意したこと】アドバイザーは協調性が求められるので、協調性がしっかり伝わるようにエピソードを選び、自分らしさが出るように書...

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公開日:2021年5月19日

グループディスカッション

ショールームアドバイザー
22卒 | 関西大学 | 女性   内定

【会場到着から選考終了までの流れ】WEBで最初少しだけ全員で話し、そこからGDが進んだ。穏やかだった。【学生の人数】7人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】理想の会社とは【グループディスカッションの流れ】開始前に司会、進行、タイムキーパーを決め、そこか...

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公開日:2021年5月19日

1次面接

ショールームアドバイザー
22卒 | 関西大学 | 女性   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】web【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】ショールームアドバイザー【面接の雰囲気】普段から一般のお客様と接する仕事をしていらっしゃるのでとても温厚な人で...

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公開日:2021年5月19日

2次面接

ショールームアドバイザー
22卒 | 関西大学 | 女性   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】統括アドバイザー【面接の雰囲気】面接官の印象はとてもやさしく、温厚な人だと思いました。雑談形式で、しっかりと...

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公開日:2021年5月19日

WEBテスト

ショールームアドバイザー
22卒 | 関西大学 | 女性   内定

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】性格検査のみ【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】30分程度【WEBテスト対策で行ったこと】性格検査のみだったのでありのままで答えました。

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公開日:2021年5月19日

最終面接

ショールームアドバイザー
22卒 | 関西大学 | 女性   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】WEB【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】少し緊張感がある雰囲気でしたが、話すとすごく温厚な方でした。役員の方のオーラを感じました。...

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公開日:2021年5月19日

ES

事務系総合職
22卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】下記のキーワードから一つ選び、ご自分の強みとエピソードを具体的に教えてください。「前向き」「粘り強さ」「サポート」「フットワーク」「主体性」200文字以上300文字以下/当社に関する情報収集ツールの中で、あ...

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公開日:2021年12月22日

1次面接

事務系総合職
22卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。Teamsです。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若い人事【面接の雰囲気】時間が短かったからか(Teamsを繫げてから切るまで約15分だっ...

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公開日:2021年12月22日

2次面接

事務系総合職
22卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。Teamsです。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明。9年目だと仰っていました。【面接の雰囲気】一次の時より和やかな雰囲気でした。ただ、...

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公開日:2021年12月22日

企業研究

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
住宅設備業界において、他の競合他社との違いを説明できるようにすること、なぜタカラスタンダードなのかを説明できるようにすること。 この会社の一番の特徴として「ホーロー」という素材を使用していること挙げられます。この素材はガラスに鉄をコーティングして作られもので、タカラスタンダードしか作れません。そのため、社員の方々もホーローにとても誇りを持っているように感じます。面接の際には、自身のホーローに対する思い、ホーローを通して何をしたいかを面接官の方に伝えると良いかもしれません。 また、インターンシップにも参加すべきでしょう。インターンシップの内容としては、会社説明→グループワークという一般的ものなのですが、インターンシップに参加することで早期選考に進めます。タカラスタンダードを志望する方には、インターンシップ参加することをおすすめします。 続きを読む
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公開日:2020年12月11日

志望動機

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
私は、人々の生活により身近なものを通してより多くの人々の生活をより豊かにしていきたいと思い、貴社を志望します。これを貴社で叶えたいと考えた理由は2つあります。一つ目は、絶対的強みであるホーローを有しているということです。貴社は、住宅設備業界の中でも、ホーローという独自の素材を用いることで、オンリーワンの地位を確立しています。このような貴社で働くことで、ホーローを軸にお客様のニーズに沿った提案をしていけると考えています。二つ目は、外国への進出を積極的に行っているということです。インターンシップの際に、社員の方々とお話をする機会があったのですが、「今はアジアを軸に進出しているけど、ゆくゆくは他の地域にも進出したい」とおっしゃていました。このように、海外への進出を考えている企業ということで、私の目標である「より多くの人々」の部分を叶えることができると考えました。 以上の理由から貴社を志望します。 続きを読む
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公開日:2020年12月11日

ES

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社

【ESの内容・テーマ】志望動機/自身の長所・短所/志望する職種の理由【ES対策で行ったこと】大学の先輩方のエントリーシートを参考にして、ESを書き進めました。また、論理構成がおかしくならないよう、研究室の先生にも添削していただきました。

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公開日:2020年12月11日

1次面接

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】比較的、終始穏やかな雰囲気な面接でした。1次面接ということもあり、この学生はきちんとした人間か、挨拶や立ち振る舞いはできているか、というような基本的名部分を見られていたと思う。【学生時代力を入れたことは何ですか。】私が学生時代力に入れて学んだのは、「会計学・簿記」についてです。社会で生きていく上で、別の視点から企業を見る力が必要だと感じ、会計学・簿記の知識を身につけたいと考えました。まず、大学の講義の「会計学」、「中小企業会計論」で会計学の基礎を固めました。次に、「目に見える形で学んだ証明」が欲しいと考え、簿記2・3級の資格の取得に取り組み、どちらとも無事取得することができました。将来的には、より実践的な知識として簿記1級の取得に励もうと考えています。そして、その知識をアウトプットする場として、データ等を扱う企業のインターンシップに足を運びました。その中で、資料の中から情報を読み取り発表をする個人ワークがあったのですが、参加者全員が気づかなかった売上高と利益の関係を指摘することができ、社員の方からお褒めの言葉をいただくことが出来ました。また現在、就職活動の中でも、財務諸表や決算書などの数値的なデータから、その企業がどのような企業なのか分析でき、会計・簿記の知識が役に立っていることを実感しています。そして、御社に入社した際には、「貴社のキャッシュフローの健全化」・「取引先の見極め」の場面で生かせると考えています。前者は、貴社の健全な自己資本比率60%という健全な財務状況を維持すること、後者は、取引すべき企業か否かを見極める場面で御社に貢献できると確信しています。【自己PRをお願いします。】私の学生時代の取り組みは、楽天球場の背番号を張るサービス(以下ワッペン圧着サービスと呼ぶ)で私自身のブランドを創造したことです。大学2年生から楽天のグッズ販売のアルバイトを始め、その業務の中にワッペン圧着サービスが含まれていました。このアルバイトを始めた頃は、ワッペン圧着の技術が拙いこともあり、お客様目線の接客・コミュニケーションの取り方も心掛けるようにしていました。その中で何度か対応していたお客様が、1年経つ頃にまたご来店され、「また来年も○○君に任せるよ」という一言をいただくことができました。これは、ワッペンの圧着サービスに加え、「お客様がまた来たいと思える付加価値」を提供することができ、私自身のブランドを「創造」することができたのではないかと考えています。社会に出ても、自身の希少価値を高め、「私だから任せていただける」というように自身のブランドを創造していきたいと思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】一次面接であるため、基本的な部分がしっかりしているかが重要になってくると思う。挨拶や立ち振る舞いはできているか、話し方は論理立てて話しているかなど、を意識し面接に臨むことで、良い結果に繋がると思います。

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公開日:2020年12月11日

2次面接

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】部署長/不明【面接の雰囲気】圧迫面接といってもいいくらいの面接でした。二人面接官がいたのですが、片方が圧迫気味、もう片方は穏やか、という感じでした。【どの職種を志望するか。】私は、営業職を志望します。理由としては、私が大学でコミュニケーション学を専攻し、そこで身につけたコミュニケーションのスキルを活かしたいと考えているということです。大学のコミュニケーション学の講義を通して、コミュニケーションについて論理的、実践的に学びました。会話の仕方、初対面の人ととの距離感の取り方と社会の場でも活かせる知識・スキルを身につける事ができたと思います。そして、この身につけた知識・スキルをアウトプットするために、アルバイトやインターンシップの場で、これらを使うことを意識しましました。貴社に入社した際には、このスキルを用いて、社内・社外関わらず、円滑なコミュニケーションを取り、仕事を円滑にこなしていきたいです。【同業界の競合企業は受けているか。】他の競合企業は受けておりません。理由としては、貴社は、世界進出を目指しながらも、日本各地に事業所、営業所、ショールームを設置しているため、他の競合よりも多くの人にサービスを提供する機会があり、私の夢を叶えることが出来ると考えているからです。私の叶えたいこととして、「より生活に身じかなものを通してより多くの人々の生活を豊かにしていきたい」という思いがあるので、ショールーム設置数業界一番の貴社であればより多くの人にサービスを提供できると考えるので、住宅設備業界においては貴社しか受けていません。また、この夢を叶えることができると考える企業であれば、他の業界の企業を受けることに抵抗はあまりないと考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】圧迫面接という感じで、学生のストレス耐性を見ているように感じた。どのような質問がきても冷静に答えることができるようにしておくべき。また、自身の答えが批判されたとしても、そう答えた理由を的確に答えれば評価してくれると思います。

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公開日:2020年12月11日

WEBテスト

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社

【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格診断【WEBテスト対策で行ったこと】SPIのテキストを繰り返し解き直しました。

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公開日:2020年12月11日

最終面接

総合職
21卒 | 東北工業大学 | 男性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】とても温厚な印象の面接官でした。慣れないオンライン面接で、表情とか声色が伝わりずらかった状況であったので、少しオーバーにした方が自分がどのような人か伝わりやすいと思います。【全国転勤での採用になりますが、大丈夫ですか。】はい。全国転勤には全く抵抗はありません。理由は二つあります。一つ目は、私自身、とても好奇心旺盛な性格をしているので、むしろ転勤はしたいとも考えています。貴社は、福利厚生がしっかり整っているので、転勤はあまり負担にならないと考えていますし、私は生まれてこの方ずっと宮城県に住んできたので、他の地域の方や風土を直に体験してみたいと考えています。そして、一度は東京に勤めてみたいと考えています。東京というのは日本の首都であり、日本各地から様々な価値観を持った人や様々な企業の本社が集結しおり、このような環境の中で働いくことで、私自身の価値観の拡張や研鑽に繋がると思っています。二つ目は、転勤することで、様々な人脈を築くことができると考えているとうことです。仕事を進める中で、人脈ほど重宝するものはないと思うので、各地で人脈を築いて生きたいです。【今年コロナが発生しましたが、これは今回に限ったことでなく、これまで東日本大震災やリーマンショックなど危機がいくつもあったと思います。これらの危機に対し貴社はどのように乗り越えてきましたか。(逆質問)】タカラスタンダードは、健全な財務状況であったので、リーマンショック時はそこまでダメージを受けませんでした。また、東日本大震災時には健全な財務体質を活かし、東日本のタカラスタンダードの支社・営業所に対し、すぐに物資を送ったり、復旧のために人材を派遣したりしたと様々な支援を行い、危機を乗り越えてきました。現在のコロナウイルスについても、テレワークの実施を導入し、なんとか対応しようとしています。そして、今後、どのような危機が来ても乗り越えることができると思います。私のこの質問の意図として、危機に対し柔軟に対応できるか、危機に対し乗り越えることができる企業体力を持っているか、を意識し、この逆質問を作成しました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接ではあったが、入社意思の確認の意味の面接であった気がする。タカラスタンダードへの入社したいということをきちんと伝えれば良い結果に繋がると思います。

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公開日:2020年12月11日
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基本データ
会社名 タカラスタンダード株式会社
フリガナ タカラスタンダード
設立日 1912年5月
資本金 263億5600万円
従業員数 6,298人
売上高 2274億2300万円
決算月 3月
代表者 渡辺 岳夫
本社所在地 〒536-0013 大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2番1号
平均年齢 40.4歳
平均給与 562万円
電話番号 06-6962-1500
URL https://www.takara-standard.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130575

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